广州招聘

工作职责：
1. 负责各分公司、各中心支公司的设立审批，保证公司机构发展的顺利进行。
2. 拟定分支机构筹建指引，负责拟设分支机构的筹建组织和指导工作。
3. 收集有关机构设立、运行的监管意见和公司战略规划、管理规定，指导分支机构的设立和运行。
4. 协调分支机构管理制度的健全和优化，研究和撰写对分支机构的总管理制度。
5. 负责促进机构稳定、高效发展的政策、制度的研发工作，把握政策方向，正确指导组织机构发展与建设。
6. 组织咨询机构进行有关的机构改组、职责和岗位清分、组织机构效率诊断和提升等方面的工作。
任职资格要求：
教育程度：本科及以上
经验：三年以上保险行业背景、两年以上保险公司机构发展岗位从业经验
专业：经济、管理、金融、保险、统计、MBA等相关专业
技能：熟悉保险业发展趋势及先进模式，具有良好的规划能力和沟通协调能力

    前海人寿保险股份有限公司成立于2012年2月，是***注册在深圳前海蛇口自贸片区的全国性金融保险机构。公司注册资本为人民币85亿元，总资产达人民币2688亿元，服务客户超过400万人，为数万人提供就业岗位，贡献数十亿元税收，率先成长为前海的标杆企业，正朝着一流金融保险企业迈进。
    前海人寿坚持“以客户为中心”，深耕保险主业，充分发挥风险管理和长期保障功能，为客户提供各类人身保险服务；公司积极落实“健康中国”号召，大力布局医疗养老产业，为客户提供优质医养服务；公司稳健投资，务实服务实体经济，服务民生保障。
    风控合规 稳中求进
    坚决践行保险业“守信用、担风险、重服务、合规范”的核心价值理念，将风控合规作为公司一切经营活动的底线要求和前提条件，已搭建全面风险管理体系，形成了目标、管理、监控和监督考核的闭环，确保公司合规高效运营。
    广纳英才 深化培养
    始终坚持“人才是无价之宝”的理念，建立了多元的人才培养机制。通过 “3812”干部培养工程及外部引进，甄选、储备了大量专业人才，已形成一支高素质、有活力的“前海强军”，为公司持续稳定发展提供源源不断的人才支持。
    科技驱动 创新引领
    紧跟科技动态，注重科技创新与科技运用，立足开源、坚持自主，组建了数百人的高科技人才队伍，自建信息科技中心，率先布局人工智能、云计算、大数据、云平台等科技前沿板块，实现了智能客服、无纸化线上投保、人脸识别、灾备一键切换等高效解决方案。
    客户为先 体系健全
    始终坚持“以客户为中心”，以做好“客户服务管家”为目标，为客户提供“有特色、有温度、有影响”的服务。除提供基础保险保障服务外，还建立了客户分层服务管理体系及涵盖养老、国内医疗、海外医疗、贵宾出行等全方位保险服务体系，拥有超400万客户，服务7万余VIP客户，为近50家高端企业客户提供尊享服务。
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