行政经理
广州新澳皮具有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2016-12-16
- 工作地点:广州
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:5000-8000/月
- 职位类别:行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:
行政方面:
1、协助管理层做好综合管理、配合协调各部门工作和处理办公室日常事务;
2、对部门人员的工作进行管理和检查;
3、按工作计划完成部门指标工作;
4、负责起草、颁布公司各类管理文件、相关运行程序及各种通知文件,且及时落实相关文件的执行。
5、负责公司相关规章制度的拟定、修改和编写工作,落实制度的执行,推进公司的管理;
6、组织召集公司各类会议,做好会议记录,根据需要撰写会议纪要,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;
7、办公环境情况进行定期及不定期检查,改善办公环境;
8、负责做好公司来宾的接待安排,定期组织、协调公司年会、员工活动等;
9、负责公司办公用品的采购、入库、领用等管理;
10、负责证照办理、印章管理;
11、固定资产管理、公务车管理、办公设备管理;
人事方面:
1、根据公司业务发展需求编制人员招聘计划,经批准后实施;
2、办理员工入职、转正等手续,负责人事档案的管理、用工合同的签订;
3、建立并及时更新员工档案资料,做好年度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);
4、组织配合各部门编写各岗位职责说明书,并根据公司职位调整作出相应的变更,保证岗位说明书与实际工作相符;
5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后组织培训;
6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门是否录用;
7、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;
8、制定绩效考核制度,组织实施绩效管理,并进行监督和控制;
9、负责加班的审核和报批工作;
10、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的管理;
11、处理好员工关系,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜;
12、其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职要求:
1、要求5年以上大型公司HR经验
2、口才表达能力强,善于协调各种关系,能组织团队经常培训,完成详细绩效考核体系,并协调执行,对公司后勤各项事务能熟悉处理。
3、知名服装公司HR优先。
公司福利:
1、实行6天八小时工作制,年假、法定节假日带薪休假。
2、免费提供住宿及一日两餐。
3、每年定期组织年度国内旅游、月度/季度省内旅游;
4、节日礼品、喜丧礼金、大小晚会活动等;
5、宿舍设施:电视、空调、单人床、衣柜等。
期待您的回复,并希望能尽快与您见面!顺祝一切顺利!
联 系 人:人力资源部 巫小姐
联系电话:020-86011185
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行政方面:
1、协助管理层做好综合管理、配合协调各部门工作和处理办公室日常事务;
2、对部门人员的工作进行管理和检查;
3、按工作计划完成部门指标工作;
4、负责起草、颁布公司各类管理文件、相关运行程序及各种通知文件,且及时落实相关文件的执行。
5、负责公司相关规章制度的拟定、修改和编写工作,落实制度的执行,推进公司的管理;
6、组织召集公司各类会议,做好会议记录,根据需要撰写会议纪要,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;
7、办公环境情况进行定期及不定期检查,改善办公环境;
8、负责做好公司来宾的接待安排,定期组织、协调公司年会、员工活动等;
9、负责公司办公用品的采购、入库、领用等管理;
10、负责证照办理、印章管理;
11、固定资产管理、公务车管理、办公设备管理;
人事方面:
1、根据公司业务发展需求编制人员招聘计划,经批准后实施;
2、办理员工入职、转正等手续,负责人事档案的管理、用工合同的签订;
3、建立并及时更新员工档案资料,做好年度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);
4、组织配合各部门编写各岗位职责说明书,并根据公司职位调整作出相应的变更,保证岗位说明书与实际工作相符;
5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后组织培训;
6、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门是否录用;
7、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;
8、制定绩效考核制度,组织实施绩效管理,并进行监督和控制;
9、负责加班的审核和报批工作;
10、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的管理;
11、处理好员工关系,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜;
12、其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职要求:
1、要求5年以上大型公司HR经验
2、口才表达能力强,善于协调各种关系,能组织团队经常培训,完成详细绩效考核体系,并协调执行,对公司后勤各项事务能熟悉处理。
3、知名服装公司HR优先。
公司福利:
1、实行6天八小时工作制,年假、法定节假日带薪休假。
2、免费提供住宿及一日两餐。
3、每年定期组织年度国内旅游、月度/季度省内旅游;
4、节日礼品、喜丧礼金、大小晚会活动等;
5、宿舍设施:电视、空调、单人床、衣柜等。
期待您的回复,并希望能尽快与您见面!顺祝一切顺利!
联 系 人:人力资源部 巫小姐
联系电话:020-86011185
职能类别: 行政经理/主管/办公室主任
公司介绍
广州新澳皮具有限公司是一家集产品研发、生产、营销于一体的皮具公司。拥有强大的设计研发实力和强大的生产能力,在全国各大城市均建有分公司和营销管理团队,拥有数百家专卖店的发展规模。
广州新澳皮具有限公司坚持中高档产品定位,在产品设计上坚持简约、时尚、优雅、艺术的设计风格,在产品生产上注重材料检测和工艺流程控制,在营销上坚持精细化营销战略,以丰富的产品品类和强大的媒介投放力度,向消费者传递品牌价值和经营理念,打造全新的企业形象。凭借领先的设计理念、强大的生产实力、专注、专业的质量控制体系,广州新澳皮具有限公司将扬帆起航,勇攀新的高峰。
企业文化
经营理念:专注细节、专注品质、优质平价、服务市场
短期目标:缔造优质品牌
长期目标:打造国际名牌
企业精神:自强不息,勇创高峰
企业定位:实施特许连锁经营的全品类皮具企业
企业价值:创造顾客利益 成就自我价值
服务理念:一切以市场为核心,沟通为第一竞争力
经营主张:信誉第一 品质至上
袋鼠简介
袋鼠原产于澳大利亚大陆和附近部分地区,有些种类为澳大利亚独有。袋鼠是食草动物,它们大多在夜间活动,但也有些在清晨或傍晚活动,袋鼠不会行走,只会跳跃,作为澳大利亚国家的标识,袋鼠一直是当地人的骄傲。因为它永远只往前跳,不会后退。
品牌释义
真澳袋鼠皮具用一只跳跃奔跑中的袋鼠作为品牌标识,体现了品牌勇往直前、不畏艰险的创新精神,用艺术化笔触将袋鼠的动感和神韵极致简约地表达,充分地体现了真澳袋鼠皮具简约、时尚、优雅、大气的品牌风格。
真澳袋鼠作为一个中高档定位的皮具品牌,产品涵盖男包、女包、银包、皮带、拉杆箱等全系列皮具产品,服务于20-45岁,与快速生活节奏和中产生活品位相呼应的时尚消费人群。
在经典中绽放优雅、在时尚中体现魅力、在个性中播撒艺术、在简约里蕴含精致,真澳袋鼠体现了是一种自然、和谐、健康、向上的生活态度和优雅、时尚、艺术、简约的生活品味。
因为跳跃,所以美丽,因为灵动,所以永恒,真澳袋鼠,志存高远!
官网网址:
aodaliyadaishu.com
kangarookingdom.cn
广州新澳皮具有限公司坚持中高档产品定位,在产品设计上坚持简约、时尚、优雅、艺术的设计风格,在产品生产上注重材料检测和工艺流程控制,在营销上坚持精细化营销战略,以丰富的产品品类和强大的媒介投放力度,向消费者传递品牌价值和经营理念,打造全新的企业形象。凭借领先的设计理念、强大的生产实力、专注、专业的质量控制体系,广州新澳皮具有限公司将扬帆起航,勇攀新的高峰。
企业文化
经营理念:专注细节、专注品质、优质平价、服务市场
短期目标:缔造优质品牌
长期目标:打造国际名牌
企业精神:自强不息,勇创高峰
企业定位:实施特许连锁经营的全品类皮具企业
企业价值:创造顾客利益 成就自我价值
服务理念:一切以市场为核心,沟通为第一竞争力
经营主张:信誉第一 品质至上
袋鼠简介
袋鼠原产于澳大利亚大陆和附近部分地区,有些种类为澳大利亚独有。袋鼠是食草动物,它们大多在夜间活动,但也有些在清晨或傍晚活动,袋鼠不会行走,只会跳跃,作为澳大利亚国家的标识,袋鼠一直是当地人的骄傲。因为它永远只往前跳,不会后退。
品牌释义
真澳袋鼠皮具用一只跳跃奔跑中的袋鼠作为品牌标识,体现了品牌勇往直前、不畏艰险的创新精神,用艺术化笔触将袋鼠的动感和神韵极致简约地表达,充分地体现了真澳袋鼠皮具简约、时尚、优雅、大气的品牌风格。
真澳袋鼠作为一个中高档定位的皮具品牌,产品涵盖男包、女包、银包、皮带、拉杆箱等全系列皮具产品,服务于20-45岁,与快速生活节奏和中产生活品位相呼应的时尚消费人群。
在经典中绽放优雅、在时尚中体现魅力、在个性中播撒艺术、在简约里蕴含精致,真澳袋鼠体现了是一种自然、和谐、健康、向上的生活态度和优雅、时尚、艺术、简约的生活品味。
因为跳跃,所以美丽,因为灵动,所以永恒,真澳袋鼠,志存高远!
官网网址:
aodaliyadaishu.com
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