广州招聘

职位描述：
1、团队建设       
（1）协助营销部经理推动集团核心价值观、战略的贯彻和执行； 
（2）通过创造良好的推销环境，树立良好的企业形象； 
（3）根据公司要求，充分调动销售现场各员工的积极性，营造部门内部团结协作、优质高效的良好的工作氛围；                     
（4）了解本部门每一位员工的个性及优劣势，帮助员工认识到业务成长过程中 的障碍，培养员工个人发展能力；                                                            
（5）将部门工作与任务分解成每位员工的工作，并督促其完成。

 2、业务管理                                                                 
（1）参与前期项目策划思路的确定； 
（2）根据公司整体经营目标，参与制定销售计划； 
（3）根据销售计划，参与制定和调整销售方案（策略）、宣传推广方案（策略），并负责具体销售方案实施；                                                                 
（4）做好对销售节奏及进程的控制工作； 
（5）销售现场日常管理工作； 举报 分享

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