广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责员工入职手续的办理、接收员工证件及人事档案的整理工作；
2、代表公司与新入职员工以及每月合同到期员工的劳动合同签订工作，并负责对劳动合同的归档管理；
3、培训通知、培训报名、培训场地安排以及培训档案的整理归档工作；
4、按时完成人力资源系统的维护及数据更新；
5、辅助部门业务性工作；
6、完成每月各项报表的汇总以及领导安排的其他工作。


任职要求：
1、形象好、气质佳，待人礼貌，善于沟通；
2、大专以上学历，人力资源管理或工商管理专业优先；
3、工作认真负责严谨，有较好的耐心及责任心。 举报 分享

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