广州招聘

职位描述：
1、根据公司战略全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并执行各项计划的实施；
2、持续构建完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），研究、设计适合公司发展战略的综合管理平台，致力于提高公司的综合管理水平；
3、建立公司组织架构及岗位管理机制，岗位工作分析及人力配置管理体系，合理有效编制、控制、分析及管控人力成本预算；
4、定期向高管层、决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；
5、根据公司业务发展的实际需要，构建完善的人力资源开发、培养、优化机制，制定、组织、实施有效的人才引进及储备策略，提升公司核心竞争力；
6、深入了解公司业务经营需求，主导建立有效的绩效激励机制，充分调动全员工作积极性和创造力；
7、塑造、传播、发展适应于企业的文化特征，建立畅通的沟通渠道，听取合理化建议，持续优化企业文化管理体系；
8、建立和管理高素质的人资运营团队，制定部门人员激励、考核、培训制度。

任职要求：
1、大学本科及以上学历，5年以上服装或零售行业人力资源全盘管理经验；
2、具备先进的人力资源理念，对人力资源管理模式有系统性的认知及实践经验的积累，能够指导各职能模块的实际运作；
3、具备极强的商业敏锐度及业务理解能力，以及较强的计划性、实施执行的能力，激励、沟通、协调、团队领导能力；
4、具备亲和力，以及良好的有效沟通、文化渗透、组织协调、人际交往以及解决复杂问题的能力；
5、具有丰富的行业专业及人脉。 举报 分享

广州品立服装有限公司是一家品牌服装公司，旗下拥有“品立PINLI”和“沿见”两个男装品牌，集服装、鞋包全品类设计，研发，品牌策划，电商，实体连锁专卖一条龙。

规模:
公司运营中心精装修写字楼办公面积5000平方米，仓储面积2万平方米，拥有自己的专业面料质量检验实验室，2018年产销服装超200万件。为天猫全球战略合作伙伴，唯品会核心供应商，京东KA品牌。

位置:
公司座落于广州市白云区与荔湾区的交界处，距离市中心不到20分钟车程，公交网络健全，2020年底公司楼下将开通地铁，交通便利，周边娱乐饮食齐全，生活成本低。

品牌理念:
公司旗下主力品牌[PINLI品立]秉“每一件品立,都有一处独特设计”的核心理念，定位为“设计师集合品牌”，坚持让设计师可以天马行空肆无忌惮地自由发挥大胆创作，每年推出超过3千个服装、鞋包新款。

公司创始人:
创始人邓有骏先生(可百度)，是一位拥有服装设计师，商业达人，影视剧演员，演说家，大学客座教授等多种身份的人，品牌成立5年来，他带领团队实现了业绩每年100%的增长，工作，生活都极富趣味，期待与您共事合作!


如果你需要对我本人或公司有更多的了解，

关注公司公众订阅号：ipinlil （PINLI品立）

工作时间：9:00-18:00 中午休息1小时 休息时间：大小周
员工福利：社会保险、企业活动、出国旅游、带薪假期、岗位培训
1)餐补
2)工龄奖
3)生日奖金
4)娱乐活动：特殊节日福利活动，公司企业活动。
5)培训活动：入职培训，专业培训、高管培训等。
6)优秀员工：每年评选“优秀员工”。
7)福利假、年休假、病假、产假、婚假等按公司相关制度执行