贵阳招聘

职位描述：
1、负责对公司五星管理战略、策略进行规划与设置；
2、对五星体系的长期发展战略提出建设性意见，并提供相应信息依据;
3、负责五星体系建设、完善、管理及维护，并指导门店的五星建设、管理及维护工作；
4、负责组织五星评估，就检查事项，按照评估标准及打分标准，确定门店评估分数；
5、与门店沟通，指出评估中发现的问题，讨论改进措施和时间要求； 举报 分享

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