贵阳招聘

1、负责公司全员绩效管理；
2、负责公司五险一金的办理；
3、负责公司考勤工资的核算；
4、负责人力资源部其他工作；

1、熟练使用办公自动化软件
2、熟悉人力资源6大模块，熟悉法律、法规及劳动法，
3、具有良好的协调力及沟通能力，
4、熟悉房地产行业绩效考核的拟定、梳理、运用，有2年以上绩效考核经验，对绩效考核有独到的见解，能运用各项考核指标及考核工具；
工资试用期6000元/月，转正后根据工作能力及表现为7000-8000元/月

贵州某房地产开发有限公司成立于2012年，注册资本8000万元，是一家专业从事房地产开发及销售，室内装饰装潢设计及施工，，家用电器，建材，普通矿产品的综合型企业，现企业设立了包括财务管理部、开发部、营销部、技术管理部、工程管理部、合同预算部、行政人事部等7个部门。企业设立以来，致力于开发位于贵阳市中心的商办、商住综合房地产项目，我们以将其打造成贵阳新型城市商业综合体为目标，并借此塑造企业品牌形象、创建行业典范楼盘。