贵阳招聘

职位描述：
1、根据企业的战略目标以及年度经营计划，拟定营销方针和销售策略计划并分解实施；
2、负责企业的销售运作，引导和控制销售工作的方向和进度；
3、与市场部及其他部门合作，组织开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
4、定期或不定期拜访重点客户，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；
5、管理销售人员，建立、补充、发展、培养销售团队；
6、全面实施销售预算，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情；
7、管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，指导、监督并有效控制销售活动；
8、主持招投标或重大合同的谈判与签订工作；
9、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解和营销方案；
10、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据；
11、协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；
12、建立客户档案、进行规范化管理，进行客户分析，挖掘客户需求。
岗位要求：
1、有较强的协调能力，组织计划，学习应用能力及适应环境能力；
2、能承受较大的工作压力；
3、有团队合作及组建团队能力；
4、有不动产交易、投融资项目、大宗农土特产品营销经验（须提供前述工作案例），具备多年的团队管理经验，掌握市场营销的基本方法；
5、有进取心，真诚，亲和力强，有责任感。 举报 分享

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