贵阳招聘

职位描述：
岗位职责： 1、协助上级建立公司招聘、培训、工资、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职等事务；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历，形象好，气质佳；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：早上9：00至下午18：00
联系人：王经理15285975630 举报 分享

计算机软件开发。