贵阳招聘

职位描述：

1、根据集团总体指示，结合公司的发展战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理；

2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划，并负责做好员工培训的各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作；

3、选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果，并与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训。

4、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案。

5、指导、辅助各项目贯彻落实各项培训项目，同时，根据各项目服务质量情况及员工素质需求，协助项目制订培训计划，并检查计划实施情况，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案。

6、完成公司领导交办的其它工作。

任职条件：

1、相关专业本科毕业5年及以上，5年以上相关工作经验，3年以上中型以上相关企业同等职务工作经验。

2、熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具，掌握培训效果的评估方法，有独立授课能力；

3、具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，高度的工作热情，责任感、良好的团队合作精神；

4、具有较强的沟通能力、控制能力、计划执行能力、文字能力、语言表达能力、市场洞察和主动解决问题能力

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    金碧物业有限公司隶属于恒大集团，统筹负责恒大全国项目的物业管理工作，拥有国家一级资质，下设近220家分支机构，在全国180多个主要城市，已接管各类物业管理项目近600个，业态涵盖住宅、写字楼、旅游综合体、商业中心、城市综合体等。
    金碧物业有限公司贵阳分公司，2008年1月成立，发展至今，在管项目13个，包括贵阳恒大城、贵阳恒大金阳新世界、贵阳恒大雅苑、贵阳恒大帝景、贵阳恒大翡翠华庭、遵义恒大城、凯里恒大城等，项目众多、发展迅速，且有通畅的内部选拔机制，欢迎您的加入！