广元招聘

职位描述：
岗位要求：
1、 组织编制人力资源相关制度，并组织贯彻执行；
2、 依据公司各个部门的需求和岗位条件，制定招聘计划、组织面试、复试、完成招聘等相关工作；
3、 根据公司发展要求，针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施；
4、 协助部门经理完成薪资核算、绩效管理，有效实现绩效考核目的；
5、 负责组织完成员工的薪酬及保险福利等管理；
6、 负责员工劳动关系的管理、并对产生纠纷及其他相关问题进行处理；
7、 组织实施的员工考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理；
8、 员工沟通、了解实现动态、为员工提供职业规划的专业咨询。

任职要求:
1、人力资源管理、工商管理等相关专业，本科及以上学历；
2、3年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源各大模块并具备操作经验；
4、熟练使用常用办公软件（EXCEL、WORD、PPT制作等）；
5、具备很强的组织、协调、沟通、执行等管理能力，抗压能力和适应性强。 举报 分享

    成都兴能新材料股份有限公司（以下简称“成都兴能新材”或“公司”），成立于2008年4月，注册地点是成都市高新技术产业开发区。公司主要业务是新能源矿产资源的投资、开发和锂电池新材料的研发、生产及销售，是国内外领先的锂电正、负极材料、“锰泰龙”锂离子电池的供应商，也是一家拥有完整锂电池产业链的公司。

    公司自创立伊始，立足于企业拥有丰富、高品质的锂矿资源。坚持走自主研发，掌握核心技术的道路，充分把握锂离子电池领域独特的产业优势，致力于打造从上游锂矿资源开发到下游锂离子电池正、负极材料、锂离子动力和储能电池生产为一体的完整的电池产业链。公司在整个产业链生产过程中坚持“低开采、高利用、低排放”原则，严格把控产品质量，始终致力于将公司发展成为循环经济标杆企业，以更新、更优、更环保的产品造福于社会，造福于人类。