桂林招聘

职位描述：
岗位描述：
1、负责项目现场的全面管理，包括进度、技术、质量、安全、文明施工、成本、资金的控制管理工作和竣工的交付工作；
2、负责工程项目土建施工图深化工作和工程签证的管理工作；
3、合理安排施工工序，管理、协调各专业承包商、供应商和施工班组的相互配合，确保施工顺畅进行；
4、负责同业主方、监理方、质检站等行政监管部门以及周边商户、住户维持良好的关系；
5、负责相关验收管理部门的协调工作；
6、负责与公司内部其它部门的配合协调工作；
7、公司安排的其他工作。
相关描述：
1、土建行业五年以上集团公司副总或分公司总经理的工作经验，五年以上大型土建项目现场施工管理工作经验，熟悉房地产工程建设技术管理及成本控制；
2、熟悉项目工程管理流程及有关政策、法律法规、技术标准规范等；
3、精通施工方案审定流程及施工验收规范及相关施工质量验收标准和建筑工程施工程序；
4、了解政府部门的有关审批程序；
5、了解和掌握土木工程造价的预决算；
6、具有良好的沟通、协调能力、现场管理能力及团队合作意识，能审核施工图纸，具有较强的解决现场技术难题的能力。
7、工民建、土木等相关专业大专以上学历，工程系列专业及助理工程师以上职称或有建造师注册证书。能熟练使用相关办公、技术软件者优先考虑。 举报 分享

我公司是一家从事建筑施工、水电安装、消防、中央空调、大型装饰工程等业务的综合型企业，经过十余年的发展，公司已步入高速发展阶段。公司一直在打造优秀团队，注重复合型人才的培养，希望能成为一个与时俱进的学习型组织，近两年公司签订了两个教育培训机构——思八达和名仕领袖学院，每年都会组织几次外部培训，不断学习才会成长。

公司制定了一套适合自身发展需求的规章制度和员工福利机制，之后还会逐步完善。为了公司的长远发展，保持人才储备，留住有上进心、有能力、认同公司发展方向、跟公司一条心的人才，提高员工的工作积极性、责任感和归属感，让团队成员过上高品质的生活，公司为全体成员做好了十年规划，制定了《格林公司员工分红机制》，让德才兼备的人在格林的平台上获得自己想要得到的薪酬和职位。如果您是一位诚实守信、积极进取、有专业技能、做事踏实、能融入团队的人，我们真诚邀请您加入我们的团队，同我们一起成长！