人事经理
桂平大藤峡谷文化旅游有限责任公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-07-13
- 工作地点:贵港
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:普通话 熟练 粤语 一般
- 职位月薪:0.7-1万/月
- 职位类别:人事经理 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:
任职要求:
1、男女不限,大专以上学历,5年以上管理工作经验,有大型房地产、商业地产公司工作经验;
2、熟悉人力资源六大板块,擅长各项规章制度的规范化制定和薪酬绩效体系的搭建,对行政管理、后勤管理有一定了解。
3、有较强的管理能力;做事客观、严谨、负责、踏实、敬业;工作细致认真,责任心强;具有较强的人际沟通协调能力,团队意识强;
4、熟练使用办公软件,有较强的文字表达能力;
工作职责:
1、负责公司的人力资源和行政全面管理工作;
2、根据公司发展战略,制定制定和完善公司人力资源规划和权限管控流程,满足公司的经营管理需要;
3、负责组织公司通用规章制度、薪酬绩效体系的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论及修改工作;推进公司规范化管理;
4、协助总经理处理协调内外部日常事务;处理其他突发事件和领导交办工作。
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任职要求:
1、男女不限,大专以上学历,5年以上管理工作经验,有大型房地产、商业地产公司工作经验;
2、熟悉人力资源六大板块,擅长各项规章制度的规范化制定和薪酬绩效体系的搭建,对行政管理、后勤管理有一定了解。
3、有较强的管理能力;做事客观、严谨、负责、踏实、敬业;工作细致认真,责任心强;具有较强的人际沟通协调能力,团队意识强;
4、熟练使用办公软件,有较强的文字表达能力;
工作职责:
1、负责公司的人力资源和行政全面管理工作;
2、根据公司发展战略,制定制定和完善公司人力资源规划和权限管控流程,满足公司的经营管理需要;
3、负责组织公司通用规章制度、薪酬绩效体系的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论及修改工作;推进公司规范化管理;
4、协助总经理处理协调内外部日常事务;处理其他突发事件和领导交办工作。
职能类别: 人事经理 行政经理/主管/办公室主任
公司介绍
桂平大藤峡谷文化旅游有限责任公司,是一家专业从事旅游文化投资与房地产开发的企业。总部坐落于美丽的绿城南宁,注册资本5000万元人民币,公司秉承“铸就辉煌 追求卓越”之理念,立足广西,整合区内优质资源,以打造国际化水准的高端旅游文化及养生宜居产品为目标,目前投资开发的项目主要分布于南宁、桂平、巴马、融水、北流、北海等地,其中,在桂平开发的“广西桂平西山泉国际养生旅游度假区”更是自治区内首屈一指的大型休闲旅游地产项目,项目集高端度假、休闲旅游、温泉疗养、五星酒店、精致养生、山水住宅为一体,规划面积2200亩,总投资约36亿人民币(一期投资16亿元人民币),该项目为广西金融投资集团重点资金支持项目,并列入自治区层面的重大统筹开发项目和自治区重大旅游项目,一期建设将于今年5月份正式开工。“西山泉”项目的启动既是本公司战略投资的重大举措,更是优化当地旅游资源,引领桂东南旅游产业发展升级,提升城市价值和文化自信,推动建设“美丽广西”的重要引擎。
我公司历来重视人才,倡导“以人为本”, 为人才提供良好的工作环境、发展空间,优厚的薪金待遇,现企业已进入高速发展期,希望具有志于实现人生梦想的精英,同我们一道携手共创美好明天!
我公司历来重视人才,倡导“以人为本”, 为人才提供良好的工作环境、发展空间,优厚的薪金待遇,现企业已进入高速发展期,希望具有志于实现人生梦想的精英,同我们一道携手共创美好明天!
联系方式
- 公司地址:上班地址:桂平