福州招聘

工作职责：
1、在总经理的领导下，负责会所的宣传、市场开发、客源组织和产品销售工作。
2、根据会所预算、目标市场及顾客的潜在需求制定市场销售战略，确定主要市场目标、销售价格、销售方针、编织销售预算报总经理审批后，组织实施。
3、定期组织市场调查，收集同类型会所的销售信息，分析市场动向及竞争态势，调整市场销售战略，主动适应市场竞争需求。
4、检查每天销售情况，进行产品销售分析找出销售成本、销售结果、售后服务、市场竞争力方面出现的问题，提出改进措施，合 理控制会所的价格水平，保持会所最好的出租率。
5、与传播媒介保持联系，确保会所良好的公共关系，指导策划部经理做好会所广告的推广策划。
6、策划全员上销项目，兑现奖励政策，对销售计划和进展进行即使评估，为会所销售工作提供指导。
7、制定营销部管理制度，工作程序、销售费用、开支范围和标准，组织贯彻执行，严格控制销售费用的使用。
8、制定运作规程，建立科学的销售体系，有效地调动全体销售人员的功作积极性;建立客户群体，不断开拓新客源，开发新产品，并对销售人员的售后服务做好检查指导。
9、认真完成执行总经理下达的各项工作任务，参加会所例会。
10、制定和完善下属的岗位职责及部门相关规章制度
11、制定重要客户的定期外出拜访计划，并有计划、有步骤地发展潜在的顾客市场。
12、作好市场调研工作，搜集和整理市场信息后，为执行总经理出具准确、详细的最新的市场资料，并做周、月、季度工作总结和工作计划。
13、负责对重要客户及潜在的重要客户的资料收集、归纳和分析工作。
14、对重大接待的策划及统筹工作。
15、定期对营销部员工进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，组织实施培训，提高营销部员工的业务素质和销售技巧。
16、及时完成上级指派的其他工作。负责建立起符合酒楼实际情况的质量管理体系并进行日常监管
任职资格：
1.工作认真仔细，责任心强；有较强的计划性和条理性；
2.两年以上销售管理工作经历，大专以上文化，有较强的文字处理能力；
3.掌握计算机办公软件操作技能；
工作时间：6天/周，8小时/天 包食宿 年终奖 五险 交通便利

   五洲佳豪酒楼（福州）简介
      五洲佳豪酒楼（福州）是隶属五洲佳豪酒店管理有限公司，公司现管理的企业有：石狮五洲大酒店、石狮豪富华五洲佳豪酒楼、五洲佳豪酒楼（金玛）店、五洲商贸有限公司、五洲佳豪酒楼（福州）店。
     五洲佳豪酒楼（福州）店位于福州市西二环中心，交通便捷，距福州火车站、福州汽车北站、高速路入口仅20分钟车程，是福州首家以顶级餐饮为标准、以顶级服务为要求的餐饮酒楼。
     酒楼建筑总面积约12000平方米，一楼设星级酒店式接待总台、可容纳260人同时就餐的豪华宴会大厅、可容纳350人同时就餐的高档早、午茶餐厅。3楼拥有可容纳500人同时就餐的超级豪华宴会大厅。B座的3-5楼是酒楼的豪华会所，豪华会所面积约2600平方米。其中2间超豪华包厢，15间不同风格的豪华会所。49间风格迥异的贵宾特色包厢， 贵宾们可根据自己的所需进行选择和惬意畅饮。
   五洲坚持“一流的管理、一流的服务、一流的企业”的核心价值观，争当“行业领头雁” 的企业精神，奉行“顾客永远是对的”的服务理念 ，贯彻“以人为本”的管理理念，让员工与企业共同发展。五洲管理者体验、深入基层，从而推行出一套符合科学发展观的战略思想，以及一系列有效的先进管理理念；基层员工爱岗敬业，吃苦耐劳；五洲全体员工上下一心围绕“源于石狮、名震福建”的共同愿景，扎扎实实抓好日常的管理、真诚微笑服务工作。使客人在经典五洲品味到特色、精致、口味化的美食，享受到宾至如归的人生惬意。
    五洲在董事会的领导下，实行总经理责任制。五洲佳豪酒楼（福州）设总经理办公室、人力资源部、财务部、餐饮部、销售部、工程部等六个部门。五洲在总经理的领导下实行垂直领导、分级管理，正常情况下，对上不越级请示，对下不越级指挥。五洲在福建不断壮大，五洲全体员工有着良好的个人发展空间。


    福利待遇：
1.员工每月休息4天，入店满1年以上享受5天有薪年假。
2.享受国家法定有薪假期。
3.正式员工满1年享受第13个月年终奖。
4.享受每月80元满勤奖。
5.享受满半年50元/月店龄，满一年100元/月店龄津贴。
6.包食宿。员工食堂拥有干净整洁的用餐环境，提供高质量的员工餐。（两两荤两素，滋补靓汤）；员工宿舍独立卫浴，空调，热水器等设备，为员工营造了一个良好的休息环境。
7.每季度评选“季度优秀员工”及一年评选“模范员工”。（模范员工除了物质奖励外还可参加公司组织的免费国内游）
8.为每位员工准备生日礼金、生日贺卡。