福州招聘

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　　3、公司内部员工档案的建立与管理;

　　4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

　　5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

　　6、负责考勤及工资绩效的核算;

　　7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

　　8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

　　9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

　　10、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;

　　11、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;

　　2、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;

　　13、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;

　　14、制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行;

　　15、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行;

　　16、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

　　17、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;

　　18、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;

　　19、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

　　20、其他突发事件的处理。

福建万源投资有限公司成立于2005年，公司位于福州市鼓楼区金源花源AB区连接体一层04单元，注册资本2222万元人民币，现有员工20人.
公司的主营业务为资产收购、重组及大宗工矿产品贸易、金融产品的服务，工业、农业、房地产业、交通运输业、电力行业、旅游业、建筑业及钢材、建筑材料的批发代购代销；先后投资加入钢铁公司、机械公司等。公司的发展方向是对国家鼓励的项目进行投资和经营，注重支持开发战略性新兴产业、高科技产业。
公司重视履行社会责任，回报社会，积极履行社会公益方面的责任和义务。董事长多年来一直乐于支持慈善事业，任福建福海文教基金会副会长兼秘书长，该基金会长期坚持对贫困学生的捐助，董事长同志本着诚信、严谨、博爱、廉洁的太度忠于慈善事业，在社会上赢得良好的口啤和影响。
公司以诚信为本、信誉卓著，公司拥有优秀的人力资源和雄厚的财务资源，积极培育诚实守信、积极向上的企业文化，为公司的发展奠定了良好的基础。公司综合考虑国家宏观经济政策、国内外市场需求变化、技术发展趋势，制定发展目标和战略规划，努力做到经济效益与社会效益、自身发展与社会发展相互协调，促进企业可持续发展。