福州招聘

一、岗位职责：
1.参与福建公司标准的更新、改善；
2.主动发现区域问题，如成本、利用率、收入、差错等并通过流程的优化改善区域问题；
3.根据公司现有状况进行相应部门的设计和规划，达成部门资源的最优化配置；
4.完成上级领导指派的其他工作。

二、岗位要求：
1.男，2011、2012年应届全国统招硕士毕业生；
2.统计学、管理科学、工业工程等相关专业；
3.具备良好的逻辑思维、创新能力、沟通能力及团队合作精神；
4.认同企业文化，工作严谨，执行力强，具备较强抗压能力。

薪资待遇：
转正后 6万-7万/年（面议）
薪资＝基本工资+食宿补贴+全勤奖+亲情1+1+奖金（浮动）
实习期在四个月以内80元/天，节假日正常发放；四个月以上，按所在城市的正式员工试用期岗位薪资标准

福利：
1、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
2、转正员工可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户），集体生日等；
3、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包；
4、配车福利：公司为每位区域经理级及以上人员配车；
5、学车福利：储备经理培训前三名、经理级及以上人员学车，公司报销50%的学车费用；
6、每年为员工举办多届特色“集体婚礼”，均在国内外旅游地点举办：丽江、三亚、青岛、上海、北京、巴厘岛、马尔代夫等；7、公司为员工提供全程的家庭福利方案，公司会给予结婚贺礼，生小孩贺礼，每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴；
8、公司为员工提供关爱互助基金会，员工自愿参加，缴费标准为5元/月，发生重大疾病或意外残疾所造成的临时性困难，员工本人可申请援助费用最高为10万元；配偶及其子女申请援助费用最高为5万元；
9、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训；

联系人：廖先生--13906052250
工作地点：厦门集美区

      德邦是国家“AAAAA”级物流企业，主营国内公路零担运输业务，创始于1996年。近年来，德邦以60%的速度稳健发展，截止2011年12月，德邦已在全国31个省级行政区开设直营网点1700余家，服务网络遍及国内550多个城市和地区，自有营运车辆4700余台，全国转运中心总面积超过73万平方米。
    公司秉承“承载信任、助力成功”的服务理念，每年以超过60%的增长速度在中国物流行业迅速崛起，并获得“全国先进物流企业”等荣誉称号。德邦物流志在成为中国人首选的国内物流运营商，公司以“为中国提速”为使命，凭借严谨的运作体系和持续完善的服务网络，竭诚为广大客户提供安全、快速、专业的精准物流服务。
    公司所有管理岗位空缺，只从内部员工选拔。秉承“赛马不相马，公平竞争，适者生存，任人唯贤”的用人理念，自您进入德邦之日起，公司已为你未来的发展制定明确的计划，公司为员工设计两条发展通道：管理通道和专业通道，您可根据自身情况选择适合自己的发展通道，有助于员工个人更好地工展。
    除此之外，公司为员工能够得到全面的培训，成立“德邦学院”，制定全面的培训体系，专项技能培训，问题改善培训、职能周末大讲堂、讲师培训，管理培训等等，公司将从多方面助力您的发展。