福州招聘

职位描述：
【1】岗位职责：
  （1）负责管理公司的人事部门，协助领导做好公司人力资源工作的管理、培训与指导，建立完善的人事部门工作制度；
  （2）安排管理公司的人员资料档案，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立，以及档案的维护与更新；
  （3）依据人力资源要求计划，负责安排招聘事宜；
  （4）负责员工的考勤，于次月第一周提供考勤报表并存档。处理人事日常管理工作，负责请假、录用、转正、离职、保险、合同等人事手续的办理；
  （5）负责核算员工薪资绩效等；
【2】任职要求：
  （1）工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
  （2）熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和动作方式；
  （3）良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；
  （4）具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强，较强的应变能力和内外沟通能力；
  （5）需有从事相关工作3-5年经验；（本科以上学历）。

工作时间：每日8小时；周末双休。
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百盛集团成立于1999年，是一家多元化为一体的一级建筑施工企业。公司始终倡导“和谐创新、追求卓越”的企业文化精神，坚持“思慎、言信、行正、为公”的企业方针，坚持“重信誉、促发展”的指导思想；始终秉承“以人为本、科学创新、安全第一、质量第一”的经营理念与“打造精品、创建一流”的企业宗旨；公司资金力量雄厚，拥有多项一级资质，拥有各类工程技术专业人员300多人，施工机械设备先进，拥有土方开挖、运输、基础处理、吊装、金属加工等各种大中型先进机械设备以及各种先进、精良的测量试验仪器200多台。“没有最好，只有更好，争创一流，永不止步”是我们企业发展的永恒动力。展望未来，任重而道远，我们将与时俱进，不断挑战未来，攀登新的高峰，向创百年企业的目标迈进。