福州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助编制人力资源规划与计划，并协助或负责部分的实施；
2、人事管理制度的建立与健全；
3、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
4、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
5、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
7、负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程；
8、建立、建全公司所有部门职责及各岗位说明书，为各项人力资源管理工作提供基础支持。

任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业大学全日制本科以上学历。
2、3年以上HR招聘工作经验。对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。
3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，有猎头工作经验者优先考虑。
4、善于沟通，及时发现问题、解决问题。具有良好的团队合作精神，团队建设能力。 举报 分享

中国中信集团公司（简称中信集团，英文为CITIC Group）中信集团是1979年在***先生的倡导和支持下、由荣毅仁先生创办的。成立以来，中信集团充分发挥了经济改革试点和对外开放窗口的重要作用，在诸多领域进行了卓有成效的探索与创新，成功开辟出一条通过吸收和运用外资、引进先进技术、设备和管理经验为中国改革开放和现代化建设服务的创新发展之路，在国内外树立了良好信誉与形象，取得了显著的经营业绩。
中信集团如今已发展成为一家金融与实业并举的大型综合性跨国企业集团。其中，金融涉及银行、证券、信托、保险、基金、资产管理等行业和领域;实业涉及房地产、工程承包、资源能源、基础设施、机械制造、信息产业等行业和领域，具有较强的综合优势和良好发展势头。
截至2012年底，中信集团总资产35,657亿元，净资产2,355亿元，全年实现营业收入3,498亿元，净利润301.6亿元。2009年以来连续三年入选美国《财富》杂志“世界500强”企业排行榜，2013年排名第172位。（信息来源：公司年报）
中信集团的主要业务集中在金融、实业和其它服务业领域。1989年曾被称为十大官倒公司之首。2006年12月31日，中信宣布以19.1亿美元收购加拿大内森斯能源有限公司，从而获得该公司对哈萨克斯坦卡拉赞巴斯油气田的开采权。
金融业是公司重点发展的业务，其资产约占公司总资产的81%，金融业包括商业银行、证券、保险、信托、资产管理、基金、租赁等，经营门类齐全，综合优势明显。
经过多年的改革和发展，中信集团在国内外建立了良好信誉，形成了巨大的无形资产，拥有一批熟悉市场经济的专门人才。
中信集团自成立以来，一直得到党和国家领导人的亲切关怀与大力支持。对于中信集团在改革、开放、发展中所发挥的积极作用，党和国家都给予了充分肯定与高度评价。
中信集团与英国保诚集团各占股50%的信诚人寿保险有限公司已在中国10个省市的30个城市开展业务，银保业务发展较快，期缴业务比例处于行业领先地位。2008年规模保费 37.1亿元，新单年缴化保费 10亿元，内含价值达 27.42亿元，同比分别增长 23%、17%和43%，新单年缴化保费在外资及合资寿险公司中居第二位。