福州招聘

职位描述：

【岗位职责】

1. 统筹福州分公司人力资源工作，负责人员招聘配置、薪酬绩效、培训开发、员工关系、企业文化建设等各模块工作的构建和实施；

2. 根据公司业务发展方向建立人才继任计划，完善关键人才储备体系，搭建有效的人才梯队建设，激励留存优秀的关键人才，提升组织绩效；

3. 负责规范公司劳动用工，规避并处理劳动争议和劳动纠纷；

4. 贯彻执行集团人力资源部的各项管理政策、制度、流程等。

【任职要求】

1. 认可快乐学习企业文化，热爱教育事业，愿意与成长型企业共同成长；

2. 5年以上HR从业经验，3年以上人力资源管理经验；

3. 具备良好的战略人力资源管理的专业知识；

4. 优秀的沟通协作能力，为人阳光积极，能够正向影响他人；

5. 性格成熟稳重，具备敏锐的洞察力、分析问题、解决问题能力；

6. 具备较强的工作压力承受能力及掌控复杂情况的能力。

举报 分享

快乐学习教育科技集团，成立于2005年，是一家面向K12领域，专注教育培训和教育产品研发的综合型教育机构。一直以来秉持“帮助孩子构建持续进步的学习力”的教育理念，始终将“人才、技术、教研”作为企业发展的核心动力，借助先进的信息技术提升教学质量，以开放、创新、合作的精神促进教育行业的共同发展与进步。
集团旗下拥有快乐学习、快乐海豚、快乐双师三大子品牌，涵盖少儿类素质教育、K12课外辅导；在教学模式上，拥有面授、在线学习、双师直播等多种教学方式，且引进台湾佳音少儿英语，成为其福建品牌中心。
自成立以来，快乐学习深受广大学生与家长的认可，获得“中国***雇主”、“中国公信力教育品牌”、“家长好评课外辅导机构”等诸多奖项。