阜阳招聘

职位概要：协助人力资源经理制定、组织实施公司人力资源战略，建设发展人力资源各项构成体系，最大限度地开发人力资源，为实现公司经营发展战略目标提供人力保障。

岗位职责：
一、负责公司的员工招聘工作：
1、 开发、评估和优化招聘渠道，分析招聘成本，进行招聘预算控制；
2、 及时更新及优化招聘信息；
3、 将收到的简历进行初步筛选及整理，并邀约面试；
4、 对应聘者进行初试，并做好面试评估记录，将初试情况与各用人部门及时沟通；并对应聘者的复试及录用情况进行追踪
5、 汇总、分析招聘情况，形成报表，并发送给相关领导，对招聘情况进行分析及提出合理解决方案；
6、 负责员工入职、离职的办理，劳动合同的签订管理。
二、负责公司的员工培训工作：
1、 协助人力资源经理完善公司的培训制度及培训流程；
2、 组织培训需求的调查工作及对新员工进行入职培训，参与编制公司培训计划；
3、 管理、组织、考核、和跟踪各类员工培训及ELN网上培训工作；
4、 编制培训教材；整理、汇总、归档各类培训资料及档案。
5、 配合人力资源部其它方面的工作。

任职资格：
1、专业能力：具备较系统的人力资源管理理论基础；熟悉招聘和培训各个环节的实务操作；熟悉国家及地方社会保障制度和劳动法规、政策；
2、工作经验：2年以上相关工作经验，具有餐饮连锁行业背景优先
3、教育背景：本科及以上，人力资源管理、工商管理等相关专业
4、个性要求：性格开朗，积极正直，认真负责，具有较好的沟通能力、协调能力及服务意识，能承担较大的工作压力,具有良好的职业素养；

    合肥瑞好餐饮管理有限公司成立于2010年8月，是上海世好餐饮管理有限公司合肥分公司，注册资金160万，员工100余人，是以经营中式快餐为主的餐饮管理公司。
    自成立以来，公司就致力于打造中式快餐连锁品牌，秉承“利益共享、风险共担、铸造品牌、持续支援”的经营理念。公司以其严格的管理，专业的团队，优秀的员工，健全的设备，健康、美味、具有特色的产品在合肥不断发 展、壮大。
    到目前为止公司在安徽已有50多家店铺，分布在安徽各地区（主要在合肥），我们的馄饨“个大，汤浓，陷鲜”手工制作，深受广大顾客喜爱。在2003年第三届“中华名小吃”认定活动中吉祥“虾仁鲜肉馄饨”和“香菇荠菜鲜肉馄饨”被评为“中华名小吃”荣誉称号。2011年在“合肥十大名小吃”评选活动中被荣选为“合肥十大特色名小吃”。
   公司一直在不断创新，研发新品种，秉着健康原则，在不同的季节我们推出适合其季节的馄饨，即营养又美味。我们有专业的团队，共同做好每一个店，在以后的日子里，我们会继续前进，不断创新，不断提高服务水平。欢迎各地朋友来我公司考察、参观、交流与合作！吉祥馄饨期待您们的加盟。