阜阳招聘

1、负责培训体系的建立，制定培训相关制度流程，并监督执行落实。

2、根据公司发展战略和总经理年度工作计划，制定高效、灵活的年度培训计划，并总结年度培训效果。

3、负责组织编写培训教材，开发培训课程。

4、负责有关外部咨询机构的联络，根据需要引进培训项目或外训师。

5、负责内训师日常管理和各项考核工作。

6、负责协助人事部门做好人才梯队建设，组织培训与开发。

7、建立培训考核机制，通过培训考核发现人才。

安徽和家乐集团作为一家从事商业零售十几年的连锁企业，发展直营门店120多家，员工2600余人，拥有现代化物流配送中心，可配送商品3万余种，系安徽省重要商贸流通企业之一，是中国零售行业的一支新锐。
和家乐覆盖阜阳五县三区，区域半径200公里，走“百货商场+大卖场+综合超市+便利店”等多业态连锁经营之路，密集式开店，网络布局，迅速扩张，已发展界首华联超市公司、临泉商都公司，和家乐颍上分公司、阜南分公司、太和分公司、阜阳天巧设备公司等七家子公司。
和家乐本着“立足阜阳、扎根县城、深入乡镇”的发展战略，依托“和家乐”品牌优势，不断进行业态创新，加速发展，逐步形成一个网络化大型连锁经营的名牌企业。
在未来的发展中，和家乐将继续以生鲜加强型超市为核心，以物流配送和信息化建设为支撑，以现代企业制度为保障，继续秉承“以诚为本，以德治企，以仁经商，回报社会”的企业理念，延续科学超前的设计布局，舒适干净的购物环境，优质丰富的商口，温馨真诚的服务，为广大消费者提供时尚、平价、高品质的购物乐园，成为老百姓幸福生活的好帮手，最贴心的好邻居。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。和家乐在创始人耿万进先生正确经营理念的指引下，在求真务实经理班子的带领下，凭借一批既有年富力强的中坚，又有高知识结构的管理团队，和家乐人有信心、有能力将和家乐集团打造为中国商贸零售行业的一流品牌！