阜阳招聘

一、2021校招储备人员岗位
工艺/质量技术员、中控操作员、安环员、设备/机械/电气技术员、基建技术员、土建助理工程师等、采矿助理工程师、会计、销售员、采购员、信息化管理员、HR专员等；

工作地点：杭州总部、安徽铜陵、怀宁、颍上，江苏兴化，浙江诸暨、台州，江西九江、新疆博乐、乌苏、贵州黔南、宁夏吴忠市、广西河池等

二、学历及专业

全日制大专及以上学历；
欢迎材料工程技术、硅酸盐工艺、无机非金属材料等 电气工程及其自动化、机电一体化、机械工程及其自动化等 土木工程、建筑学、工程管理、工业与民用建筑、建筑工程等 采矿工程、采矿技术、爆破技术 财会、市场营销、物流、人力资源、文秘、计算机技术等专业的2021应届生投递；

三、能力素质要求

1.认同水泥行业，抗压能力强，踏实肯干，吃苦耐劳，善于思考，沟通表达良好； 

2.有较强的组织协调能力和分析判断能力，思路清晰，能熟练操作office 办公软件，强烈的学习动机、目标感和进取心；

3.成绩在院系排名至少居于中等水平及以上，获得过奖学金或持资格证书者优先；

4.校内担任班委、学生会干部、社团干部、有实习经验者优先。

四、薪资福利

1.签订正式三方协议+正式劳动合同；

2.薪酬：行业内具有竞争力的基薪+绩效工资+年度奖金+餐饮补贴+通讯补贴+年度调薪+晋升调薪；

3.福利：社会保险+体检福利+生日福利+节日福利+带薪年假+高温补贴+免费住宿+通勤班车+培训学习+文旅团建活动***？？？？？；

4.公司各基地当地政府对应届毕业生还有额外的政策补贴。

五、录用后的专业培训体系

1.提供毕业前实习机会，并发放实习补贴，实习期需在3个月以上； 

2.公司统一组织集中封闭式培训（新人训练营）；

3.为每位新人配备经验丰富技能突出的业务导师和成长导师；

4.根据员工岗位需求进行工作轮换实践；

5.全方位培养计划，打造骨干管理人才和专业技术人才。

6.提供多渠道宽广的晋升通道，绩优者晋升提速。

六、招聘流程

简历投递方式：请将个人简历、一寸证件照以附件形式发送到邮箱hr@sfsn.cn。发送邮件时请将邮件主题编写为“姓名+学历+学校+专业+岗位名称+意向工作地”，同时将附件也改为同一标题。为保证简历投递的成功率，请严格按照以上要求操作。

上峰水泥股份有限公司是一家专业从事水泥熟料，水泥，水泥制品生产、销售的大型水泥企业，系深市A股上市公司（股票代码：000672）。上峰水泥年产能可达1500万吨，连续三年被评为中国水泥熟料产能20强。公司2006年被国家发改委、国土资源部、中国人民银行等列入国家重点支持的水泥工业结构调整大型企业（集团）60强，2009年“上峰”水泥商标被国家工商总局认定为中国著名商标。