抚州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、拟定公司年度人力资源需求计划、年度招聘计划及招聘预算；
2、监督员工招聘与面试计划的实施，保证及时提供合格的后备人才；
3、定期组织评估人力资源的使用状况，优化配置人力资源；
4、组织建立面试测评体系、多样化的招聘方式；
5、协助部长组织制定人力资源战略与人力资源计划并动态监督执行；
6、分析确定岗位任职资格；
7、组织按照指定模板编制岗位说明书；
8、员工岗位配置、人员异动管理；
9、完成领导安排的临时工作任务。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、管理学、心理学等相关专业毕业；
2、5年以上大型制造企业工作经验，2年以上同岗位工作经验；
3、掌握人才测评方法，熟练使用计算机办公软件、人事管理软件；
4、具备领导、组织、监督能力，执行力强；
5、工作思路清晰，沟通协调能力佳。 举报 分享

      江苏金坛汽车工业有限公司是由江苏大乘汽车科技产业园投资建设的汽车及零部件生产制造基地园区规划面积1000余亩，规划总建筑面积51万平方米。
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