佛山招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责安装团队建设的管理，制定并执行安装各项规章制度和劳动纪律。
2、参与立项会议，对项目提出改进施工工艺以确保施工质量提高与第一次通过验收率，并制定各项目的安装计划。
3、负责调派安装人员保证及时完成各项目安装工作任务。
4、负责安装工作计划进度信息和施工现场发现的情况、问题信息收集、整理、确认和报告。并与相关部门进行工作沟通和处理。
5、负责对安装人员的工作过程及结果进行追踪、督办、记录、确认，做好相关统计工作。
6、负责协助对工程验收、维修、余款回收工作的管理。
7、负责组织安装人员进行定期培训、考评工作。提升安装人员的安装技能、安全生产意识、工作规范以提高工作效率。
8、负责对安装人员的考勤、工具及服装、费用报销的审核、领用、发放等工作管理。
9、完成领导安排的其他任务。

岗位要求：
1.30-45岁，中专及以上学历，管理类相关专业；
2.5年以上管理工作经验；
3.具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好人际沟通能力，团队协作能力强；
4.具备较强职业道德素质。 举报 分享

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