佛山招聘

职位描述：
职位描述：
 无责任底薪全面提升,试用期无责任底薪3000起,转正薪资直接可达3400,再加提成，加奖金，月综合收入稳定在7000元。
想提高收入，想得到全面的培训，想快速发展，加入我们吧！

行业内极具竞争力的薪酬、极具人性化的管理；
中美联泰大都会人寿电销中心人力资源部火热招聘中
用优厚的福利待遇，留住优秀的销售人才

我司在广州分公司有三个职场，根据自己个人情况选择工作地点：

工作地址1：广州市越秀区解放中路306号中曦大厦（地铁:2号线公园前.公交：解放中路站）
工作地址2：广州市越秀区东风中路418号华以泰大厦（地铁1号线农讲所.公交：正骨医院站
工作地址3：广州市越秀区五羊邨广州大道中139号电信大厦，(地铁:5号线五羊邨.公交:五羊新村站)
岗位职责：

1、根据银行提供电话平台系统，向客户提供最适合的保险产品服务；
2、公司提供客户名单，不需要本人寻找客户，不需要见客户；
3、为客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求；
4、协助上司及团队完成特定的项目任务，定期向领导汇报工作进度；
5、通过我们的电话平台可以完成购买保险等一系列的手续。

应聘条件:

1、年龄18-35周岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中专学历，可接受应届毕业生；
2、普通话标准,声音甜美,口齿清晰,有较强亲和力;思维敏捷,反应快；
3、乐于从事销售工作,有良好的学习能力,勇于挑战高薪；
4、学习能力强、具有良好的抗压能力和自我激励能力，有基本电脑操作能力；
5、普通话或粤语标准，表达清晰流利，有强烈的事业进取心及企图心；
6、从事过呼叫中心行业或有销售经验者，具备一定保险业务知识者优先考虑

上班时间：五天八小时，双休，早上9:00~下午18:00，中午12:00-14:00休息。

地址：越秀区东风中路418华以泰大厦（地铁:1号线农讲所. 公交：正骨医院站）

薪资福利:

1、试用期3个月[试用期无责任底薪为3000元∕月；转正后最低无责任底薪3400元∕月(转正后按销售等级定您的无责任底薪，范围是：3400~5500元∕月)+提成(提成比为5%~15%+续年费用)+绩效奖金；
2、培训期每天50元培训津贴,不用交任何费用 注:培训共10天,分保险基本知识培训和技能技巧培训两部分（4个工作日为考证班培训，培训结束会统一组织保险代理人资格证考试；6个工日为销售技能及产品知识培训，培训结束后考核通关后即可正式入职）；
3、提供五险一金（住房公积金）、附加商业保险；年度免费体检；
4、5天带薪年假（每年享受带薪假期，周末双休。每年可获得国内、国外风景区旅游的机会）；
5、业绩优秀者每年3次旅游机会；

注：2015年人均月收入7126.86元，最高月收入为6万元；其中有37％的员工月薪过万。

新人特殊福利：（关注！关注！！关注！！！）

1、入职当天即签订劳动合同并缴纳社保、每人享有高达10%的住房公积金；
2、完善的培训发展计划，除岗前培训外，公司会为员工提供一系列的旨在提升销售技能和管理技能的培训课程；
3、职业能力提升的平台和巨大的职业发展空间；
4、多种补贴：职级津贴、勤工奖金、产品佣金、丰厚的月度及年度奖金等；
5、优秀者还有机会参加一年多次的国内外带薪旅游；
6、实习期后，可享受一年10个工作日的带薪年假。

磨刀是为了更好的砍柴！

培训：

1、刚进公司，三周带薪入职培训。（你要熟悉公司各个情况）
2、工作一段时间，提升性培训。（你要快速成长）
3、晋升组长后 进行辅导能力培训（你要做师傅带新人）
4、晋升团队长 进行团队管理能力培训（你要带团队）

晋级机会:

从电话行销专员一职开始，每3个月都会进行评估，顺利通过考核后就有机会提前试用期转正或晋升到更高一级别职务。

应聘方式：

1、可直拨招聘负责人王主管的电话13632459432进行电话预约面试；或者加qq751777066详谈。
2、发送短信“我应聘中美大都会电销岗位+姓名+学历“至王主管手机号码13632459432预约面试！

工作地址
广州市越秀区东风中路418号华以泰大厦 举报 分享

HAIJUguangzhou company adhering to the value of the mission of Beijing Service Co., Ltd. "localization services, international standard" and "integrity, professional, sincere cooperation and responsibility" concept, is committed to provide high quality, efficient, professional service to their South China enterprise customers and employees. In recent years, with the rapid development of business, KUNDA Guangdong company's rapid expansion of the scale, the service system is also increasingly mature. In order to better provide customers with high quality service, the company invested in Panyu, the office of the energy saving technology park. In recent years, with the sustained and rapid development, KUNDA Guangdong company personnel has increased to more than 30 people, and opened up a number of service points in Conghua, Huizhou, Nanhai, Shunde, Zhongshan, Jiangmen, Hengqin, Shenzhen, South City, Chancheng, PR and, gradually built up a system and network resource service network.