佛山招聘

职位描述：
1. 根据公司发展战略制定人力资源规划，负责建立、建全公司人力资源管理系统；
2. 依据公司经营发展战略的人力需求，合理开发和调配公司的人力资源；
3. 负责公司企业文化的建设，将企业文化落实到企业管理中；
4. 建立规范化招聘系统，负责统筹公司各模块、各层级的人员招聘工作；
5. 负责全面推行、实施公司的绩效考核制度，组织实施各部门员工的绩效考核工作；
6. 制定实施员工培训与发展计划，实现公司人力资源培训目标；
7. 负责人力资源工作的全面管理，指导下属制定阶段性工作计划，并督促执行；
8. 负责贯彻落实国家有关人事方面的法律、政策和规定。

任职要求：
1. 本科及以上学历；具备5年及以上人力资源管理工作经验,有工厂管理工作经验；
2. 对企业人力资源管理模式有系统的了解以及实践经验积累；熟悉各项人力资源管理流程；
3. 熟悉人力资源管理六大模块，擅长管理及绩效管理模块者优先；
4. 熟悉国家人力资源相关法律法规；
5. 具有较强的组织、协调、沟通能力、良好的服务意识以及较强的抗压能力； 举报 分享

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公司环境和薪酬福利介绍：
1、办公环境舒适、优雅、整洁、大气；地理位置优越，交通便捷，地铁二号线白云公园站上盖，与凯德云尚购物广场、缤纷天地相连，与白云万达广场、五号停机坪购物广场、广州体育馆、广州儿童公园、南方航空总部相邻；
2、公司提倡：爱、担当、创想、乐享的企业文化精神；为员工提供完善的薪酬福利体系及晋升通道，提供优于市场的提成及分红机制；
3、公司实行大小周出勤制度，每天7.5小时工作时间，大周（星期六）下班时间为17:00
4、公司提倡人性化管理，给予员工快乐的工作氛围。注重员工劳逸结合，给予员工享有早餐及下午茶休息时间，配备了咖啡机、微波炉、冰箱及各种饮品；
5、各种法定福利以及补充福利：如各种法定假期、员工生日会、拓展活动、员工外训、生日礼物、节日礼物及活动、各种聚餐、PARTY、结婚礼金等等。