佛山招聘

岗位描述：
1、作为入户早教师,执行公司的客户订制早教方案；
2、作为幼儿护理员,负责幼儿的生活起居；
3、作为幼儿护理员，负责执行公司针对客户制订的膳食平衡方案，包括在高级营养师的 指导下为宝宝添加辅食和制作营养餐。

1、早期教育：开展大动作训练，训练内容包括抬头、翻身、坐、爬、走、跑、跳；精细动作，训练内容包括手、眼、脑协调；开展游戏陪伴、儿歌、舞蹈、英语教育、发展测评、社会行为及人格培养等，并实施个性化教学计划。
2、生活照料：负责婴幼儿生长监测、常见疾病护理、预防铅中毒、预防意外伤害。开展婴幼儿体格训练，学做婴儿被动操、健身操等。
3、早教日志：首先对宝宝进行生长发育的测评，公司根据测评结果制定宝宝月计划成长方案，由此制定宝宝全方位的日计划、周计划，并进行实施，在实施过程中，随宝宝生长发育的情况，调整计划，再进行实施，使宝宝一天天健康快乐成长。
4、解决婴幼儿常见教育问题，帮助孩子形成良好的生活习惯及独立自信的性格。

任职要求：
1、中专或高中以上学历，学前教育、幼儿教育、艺术教育类专业优先；
2、1年以上学前教育或亲子教育经历优先；
3、具有较扎实的理论基础和较丰富的实践经验；
4、活泼开朗，有良好的服务意识；
5、具有较强地指导实践教学能力；
6、口齿清晰，普通话标准，具有良好的团队协作精神。

福利待遇：
（1）工资薪酬：底薪3500-8000元+浮动工资+奖金（住家包吃住）；
（2）工作假期：每周休息一天、国家法定节假日；
（3）颁发证书：上岗满3个月，公司颁发《明康汇早教培训证书》+公司奖金；上岗满1年，公司协助考取《国家高级育婴师证书》；
（4）免费岗前培训（早教知识与技能，营养餐知识与实操，生活照料和疾病护理等）+培训期间提供住宿；
（5）享受社会保险（养老保险，医疗保险，生育保险，失业保险，工伤保险）+免费商业保险；
（6）督导工作支持：老师上岗后，公司的培训师将成为老师的个人导师，观察指导在岗老师的工作，定期家访，帮助老师一起制定宝宝成长方案、宝宝成长目标，定期安排在岗老师参加培训以提高老师的工作能力；
（7）公司定期活动（内部活动和公益活动，如员工生日会、节日旅游、亲子联欢活动等）；
（8）职位发展支持：
工作第一年的优秀员工：我们帮助员工提升一个级别（如初级升为中级）；
工作第二年的优秀员工：我们帮助员工成为储备干部或培训讲师；
工作第三年的优秀员工：我们帮助员工成为公司内部管理人员；
工作第四年的优秀员工：我们帮助员工成为分中心店长或创业支持。

    广州明康汇教育信息咨询有限公司是一家专业从事高端家庭服务的大型品牌企业，2013年公司推出《明康爱早教》与《明康汇管家》两大品牌项目，是一家集高端家庭服务人才派遣，高端家政培训与家庭服务技术研发为一体的高端家庭管理教育服务公司。

    明康爱早教定位高端家政育婴服务，以早教、护理、陪伴三位一体的知识技能结构，以一对一个性化家庭早教服务模式服务家庭，一个孩子拥有一个全天陪伴教育的家庭早教师，同时为孩子量身定制一套个性化早教方案，配备一个集儿童心理咨询师、高级营养师、专业早教导师等组成育儿团队进行家庭指导。

    明康汇管家是以国际管家服务理念、引入国际管家先进服务技术、在中国国内开展专业家庭管家、高素质的家政服务员的专业培训和高端家政服务。作为中国管家的高端品牌，明康汇管家以世袭的忠诚度、典雅的绅士风度和卓越的管理能力，尽心尽力的提供全方位的热情服务，树立一线品牌，造就企业服务口碑。同时明康汇将牵手汇爱家庭在全球范围内向客户提供高端家庭提供尊贵的管家服务，引领中国家庭行业迈进高端服务时代。

    未来，明康汇将全面推进专业化、品牌化产业战略，全力打造二十一世纪品牌一流、团队一流的具国际竞争力的世界顶级家政企业。