佛山招聘

一、职责描述：
1、依据公司人力资源的各项制度，负责本区人力资源各项制度的执行，并向职能本部/经营本部反馈
2、依据公司人力资源规划标准，在经营本部指导下，结合本地区业务发展情况，牵头制定本地区年度人力资源规划并组织实施，不断优化人员的配置
3、依据顺丰人才发展战略与规划及人才培养计划，配合人力资源本部、经营本部人力资源部实施地区人才发展计划，负责基层员工职业发展规划的执行
4、依据公司的薪酬福利方案，组织本地区执行公司薪酬福利方案与绩效考评制度，监督、控制地区的人力资源成本，实现人力资本投资回报最大化
5、依据人力资源管理政策与制度，负责员工关系维护、员工投诉及劳动争议与工伤、劳动纠纷处理
6、依据公司用工方面的政策，在人力资源本部/经营本部指导下，结合本地区实际情况，牵头制定本地区灵活用工模式推广和执行计划，不断地降低本区的自有员工

二、任职条件：
1、全日制本科或以上学历，人力资源管理、工商管理、应用心理学等相关专业优先考虑
2、5年及以上大、中型企业人力资源管理工作经验
3、对现代企业HR管理模式有深度有认识和实践经验，擅长HR6大模块的运用，精通2-3个模块
4、具有较强的计划组织能力，良好的沟通协调能力，学习能力强、思路清晰，善于解决问题和化解矛盾
5、具有良好职业素养和个人品德

三、福利待遇：
福利：社保、意外险、房补、话费补贴、年终奖及其它节日福利；

四、工作地点：佛山市南海区桂城平洲

关于顺丰

1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日，顺丰速运取得证监会批文获准登陆A股市场，2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。
顺丰是国内领先的快递物流综合服务提供商，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务。此外，顺丰还提供保价、代收货款等增值服务，以满足客户个性化需求。
顺丰同时还具有网络规模优势的智能物流运营商，拥有通达国内外的庞大物流网络，含航空网络、分点部网络、地面运输网络、中转场网络、客服呼叫网络、产业园网络等，是具有“天网+地网+信息网”核心竞争力的智能物流公司。
备注：
招聘开放日：我司逢周二、周三全天举行“招聘开放日”活动，请对我司任何招聘岗位有意向的求职者携带学历证、身份证、个人简历于公开招聘时间段前来我司参加面试。如未能于上述日期前来面试者，请将简历电邮或致电与我们联系，我们将另行预约面试时间。
面试地址：佛山市南海区桂城街道办融通路22号智富大厦9楼-招聘组
乘车方式：乘坐G6、172在中央大街西站下车或乘坐地铁至金融高新区站步行1000米至智富大厦楼。
应聘邮箱：huyuwei@sfmail.sf-express.com
联系电话：9533878

注意：对我司招聘岗位有意向的求职者，建议直接致电应聘/咨询。
特别声明：顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。