佛山招聘

工作职责：

1、负责广州各校区的日常KPI教学管理，包括中心学员管理，课程资源利用率管理，referral管理等
2、负责教学产品的质量控制及新产品研发
3、负责教学部各岗位的招聘，面试工作及组织教学部内部培训
4、组织和监督校区各项教学活动及课外ECA活动，并与市场部进行活动宣传的对接
5、配合市场部参与市场活动、配合销售部及团训部提供必要的教学支持
6、指导和支援各校区教学主管的工作
7、完成教学部经理分配的各项工作

岗位要求：

1、英语专业本科及以上学历，专八以上或相当的英语能力，有较强的语言教育功底
2、3年或相等能力的教学经验，1年以上管理经验，教育行业优先
3、专业技能强，有较强的沟通协调及管理能力
4、有同行业管理经验者优先

条件稍逊者可以应聘教学主管一职

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