佛山招聘

主要职责：
1.销售计划、预算的拟定；
2.机构销售活动方案的策划组织，促销宣传活动的策划组织；总部各项竞赛方案的组织落实；
3.新产品上市策划；行销辅助品的设计；宣传品征订发放；
4.机构银保业务整体经营状况，月度KPI报告撰写；
5.当地市场及同业信息情报的收集、分析；
6.业务相关数据统计及报表制作，保监会及公司内部报表发布，报送；
7.机构年度培训计划和相应预算的审定和追踪；
8.培训需求分析、教案研发成果的审核；
9.对机构讲师队伍进行有效管理，并对其活动管理情况及时追踪分析、调整；
10.各项培训的资源协调与组织,分公司各室间的工作协助；
11.对银保客户经理、业务管理人员以及合作银行的授课；
12.对各类培训的效果追踪，评判；协助总部销售支持部的培训工作。
聘任标准：
1.正规学校全日制大学本科（含）以上；
2.含培训及管理相关工作经验、销售企划相关工作经验，熟悉一般信函的写作；
3.具备丰富的保险知识，掌握各种保险产品的特点，掌握培训和管理的专业知识，熟悉计算机操作；
4.具有一定的创新能力，沟通演讲能力、再学习能力和策划能力，策划能力和组织领导能力。
薪酬待遇：
1.公司正式员工编制，签订劳动合同，入职即购五险一金；
2.固定底薪+浮动绩效+年终奖+公司福利；
3.每年两次考核调薪机会，工作能力优秀者将获得一定加薪幅度；
4.公司福利包括五险一金，综合保障计划，带薪年假，企业年金，过节费，节日礼品，年度免费体检等；
5.良好的职业生涯规划。

中国平安人寿保险股份有限公司成立于2002年，是中国平安保险（集团）股份有限公司旗下的重要成员。从规模保费来衡量，平安人寿是目前国内第二大寿险公司。
目前，平安人寿在国内共设有35家分公司，超过2600个营业网点，拥有51万余名寿险销售人员，服务网络遍布全国。除了传统的柜面服务外，平安人寿还搭建了电话、网络、手机WAP、手机APP、移动柜面等多种服务渠道，为客户提供简单、便捷、高效的金融服务体验。
秉承“专业 让生活更简单”的品牌理念，平安人寿搭建了个险、银保、电销等三大销售渠道，产品体系清晰完整，涵盖了寿险领域内的普通、分红、万能及投连等各种保险产品，可为客户提供全方位的保障与理财服务，与客户充分分享中国平安“一个客户、一个帐户、多个产品、一站式服务”的综合金融优势。
平安人寿拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队，不断推动管理变革和科技创新，保持和增强了在销售、精算、产品、品牌、培训、后援及IT等诸多领域的优势地位，也为公司和客户创造了持续增长的价值：首开国内个人寿险营销之先河，开通了第一家全国集成的呼叫中心95511，首创一年一度的客户服务节活动，在业内率先推出国内外急难援助服务和MIT移动展业平台，国内第一家通过国家级保险服务业标准化试点项目验收等。
百年善业，责任为先。平安人寿始终怀抱感恩之心反哺社会，一直把企业社会责任作为推动公司可持续发展的动力，聚焦“慈善”文化，弘扬“大爱与责任”，通过开展教育、环境、红十字、灾难救助等公益事业，专注创造美好明天。
凭借在综合实力、客户服务、企业社会责任方面的杰出表现，平安人寿屡获褒奖，先后摘得最佳寿险品牌、最佳寿险公司、最佳保险公司、最受欢迎中资寿险公司、十大最佳保险公司、最具社会责任感企业等众多荣誉。