人力资源主管
广东勇记水产有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:农/林/牧/渔
职位信息
- 发布日期:2023-12-08
- 工作地点:佛山·南海区
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:大专
- 职位月薪:8千-1.5万
- 职位类别:人事主管
职位描述
岗位职责:
1、协助参与公司经营战略策划制定,依照人力、行政管理规划,协调各部门关系,积极配合做好内部管理工作;
2、建立并完善人力资源管理体系,研究,设计人力资源管理模式(包含招聘,绩效,培训,薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度,分解下达关键业绩指标,定期组织业绩考核;
3、领导下属的招聘,培训,考核,激励,关键岗位人才培养和岗位配置,法规,薪酬,档案,业务流程完善,制度化建设工作;
4、向公司高层决策者提供有关人力资源战略,组织建设等方面的建议,并致力于提高公司综合管理水平,为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;
5、负责公司行政管理所有模块工作,包括印章管理、公文管理、会务管理、业务招待、行政后勤管理等;
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、28-38岁,身高1米7或以上,大专或以上学历,人力资源管理专业;
2、熟悉现代企业的管理、人力资源管理系统建设,精通人力资源规划、招骋、薪资管理、绩效评估、员工关系管理和职业计划与职业管理,并有实际操作经验;
3、具有良好的领导、组织、管理、协调、沟通能力和团队合作精神。
年龄要求:
28-38岁
职能类别:
人事主管
关键字:
培训招聘人力资源管理行政管理人力资源规划员工关系管理人才培养印章管理业绩考核内部管理
1、协助参与公司经营战略策划制定,依照人力、行政管理规划,协调各部门关系,积极配合做好内部管理工作;
2、建立并完善人力资源管理体系,研究,设计人力资源管理模式(包含招聘,绩效,培训,薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度,分解下达关键业绩指标,定期组织业绩考核;
3、领导下属的招聘,培训,考核,激励,关键岗位人才培养和岗位配置,法规,薪酬,档案,业务流程完善,制度化建设工作;
4、向公司高层决策者提供有关人力资源战略,组织建设等方面的建议,并致力于提高公司综合管理水平,为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;
5、负责公司行政管理所有模块工作,包括印章管理、公文管理、会务管理、业务招待、行政后勤管理等;
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、28-38岁,身高1米7或以上,大专或以上学历,人力资源管理专业;
2、熟悉现代企业的管理、人力资源管理系统建设,精通人力资源规划、招骋、薪资管理、绩效评估、员工关系管理和职业计划与职业管理,并有实际操作经验;
3、具有良好的领导、组织、管理、协调、沟通能力和团队合作精神。
年龄要求:
28-38岁
职能类别:
人事主管
关键字:
培训招聘人力资源管理行政管理人力资源规划员工关系管理人才培养印章管理业绩考核内部管理
公司介绍
广东勇记水产有限公司是一家集水产养殖;收购、仓储、冷冻、初加工、包装、销售:塘鱼;深加工、普通货运、货物专用运输(冷藏保鲜)为一体的现代专业水产综合性企业,是农业产业化广东省重点龙头企业、国家知识产权优势企业。公司成立于1994年,总部建立于珠江三角洲腹地—佛山市,目前建有7个驻外办事处,4个分子公司,主要分布在北京、广东、安徽、湖北、江苏、陕西、河南等地。公司建有相关职能部门及活鱼加工事业部、冷链物流事业部、深加工事业部,属多元化的综合性企业,其业务范围覆盖各省会城市,其中旗下三大品牌均是广东名牌产品。同时公司顺利通过国家标准化ISO9001:2015质量管理体系认证、知识产权GB/T29490-2013管理体系认证,在管理上严格按照体系标准进行运作,实施和推广无公害管理模式,建有水产养殖示范区、是佛山市现代农业园区。
联系方式
- 公司地址:地址:span南海万达广场A座