佛山招聘

1、 推进公司管理体系建立，完善及推进人力资源及行政管理体系及相关流程建立，并组织落地实施与定期优化。

2、建立高效的招聘渠道，完善公司的招聘流程和体系，及时满足公司人才的需要。

3、完善公司培训培养体系，根据公司实际制定培训计划，并按期组织实施。

4、完善公司薪酬福利管理体系，组织落实公司员工的薪酬、奖金和福利。

5、完善员工绩效管理体系，开展组织及员工绩效考核。

6、完善员工晋升序列与晋升通道体系，按需开展员工岗位价值评估工作。 

7、统筹公司劳动合同、员工活动等员工关系工作。

8、统筹、组织公司文化建设和推广工作。

9、组织、监督行政后勤工作，为公司提供有效的服务支持。

10、完成总经办交办的其他工作。

任职资格：

1、 25-45岁，大专及以上学历，人力资源管理、管理学相关专业。

2、 3年以上人力资源管理相关工作经验，制造型企业工作经验者优先。

3、 熟练掌握人力资源六大模块知识，尤其是培训、薪酬、绩效体系建设。

4、 具备解决复杂问题的能力，具备很强的组织能力和执行能力。

5、 具有亲和力，较强的沟通协调能力及抗压能力。

佛山印艺印务有限公司集印前、印刷、生产于一体的现代化专业不干胶印刷公司，印艺印务公司座落于佛山市南海区里水镇洲村深坑工业区自编23号。
     公司专业印制各种材料、各类型合版、专版不干胶。业务范围涉及服装、电子、化妆品、家具、电子、汽车、教育、拍卖行、保险、饮食、旅游、建筑、通信等行业。销售网络遍及珠三角、福建、厦门等30多个地区。
公司自建立以来始终坚持“保质量、保货期、价格合理、服务至上”的经营理念，在印刷界赢得了良好的声誉！公司致力打造出用户赞誉的、高品质、高品牌的专业不干胶印刷企业。