佛山招聘

1、根据公司发展统筹、组织有关人员开展人力资源战略规划、人才引进、薪酬福利、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等工作；

2、根据公司组织架构及各部门用人需求，制定招聘计划并实施招聘；

3、负责公司人才梯队建设，建立内部培养机制；

4、年度人力资源成本预算制订、管控及有效实施；

5、员工关系管理工作，建立顺畅的员工沟通渠道，掌握员工思想动态，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理；

6、策划并推进公司企业文化建设与宣传，企业文化墙、员工生日会、团建活动、年会等。

任职资格：

1、全日制本科或以上学历，人力资源管理、行政管理及相关专业毕业；

2、35岁以下，3年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源管理六大模块，熟悉合同法、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

3、洞察分析能力强，较强的沟通协调能力及语言组织能力；

4、较强的学习能力和执行力、团队领导能力；

5、公文写作能力扎实，具备外联公关能力优先考虑。

高明区体育中心位于佛山市高明区西江新城荷富大道783号，是佛山市高明区西江新城核心区内的标志性建筑，位于荷富大道东侧，南邻区明湖公园。拥有包括主体育场、综合体育馆、游泳馆和大型体育健身广场。是高明区体育竞技、群众健身、休闲娱乐、大型集会、文化交流、商业贸易于一体的多功能、综合性体育中心。

      2015年6月25日，佛山市高明区文体局正式发布通知，佳兆业文化集团在佛山市高明区体育中心运营管理单位的公开招标中，以绝对优势成为中标单位，竞得佛山高明体育中心20年运营权。