佛山招聘

岗位职责：

1.负责公司制度、流程、要求的宣导落实及监督实施；

2.协助建立和谐的员工关系，实时掌握员工动态，处理员工劳动争议、纠纷；

3.企业文化的传递和团队文化建设，推进和实施组织变革；

4.协助进行招聘、薪酬福利、培训、绩效考核、组织发展项目的实施；

5.参与业务部门的人才盘点，分析盘点结果，并针对相关问题提出解决方案。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，经管类、人力资源，社会科学等相关专业优先;

2.具备良好的沟通能力，工作细致、严谨、有责任心；

3.良好的计算机应用技能，熟练使用办公软件。

广东莱尔新材料科技股份有限公司（以下简称“莱尔股份”）成立于2004年，是一家专注于功能性涂布胶膜材料及下游应用产品的研发、生产和销售的国家高新技术企业。公司主营的功能性涂布胶膜、FFC、LED柔性线路板等应用产品，广泛应用于3C、汽车电子、LED照明、半导体产品等领域，居于细分市场前列，是功能性涂布胶膜及其应用领域的领先厂商。公司在长期的发展过程中，通过不断的研发投入形成技术积累和技术创新，为半导体、新能源汽车、医疗、高端电子等领域提供产品、技术、服务和解决方案。采用“功能性涂布胶膜研发+下游产品开发”双轮驱动模式，获得产品方案开发、应用信息反馈、产品性能提升等竞争优势，逐步推动公司快速发展。
公司将秉承“以科技求进步、以质量创品牌”的企业精神，坚持“质量***、互惠互利、共同发展”的经营理念。通过产品创新、技术创新、模式创新、机制创新、文化创新，打造平台化、市场化、职业化、专业化的综合性发展平台。提升品质和品牌实力，构建健康、稳定、持续发展的产业生态圈，致力于成为全球高分子及电子材料的领导者。