佛山招聘

一、岗位职责：

1. 制定并实施公司年丶季丶月销售目标和执行方案。

2. 控制运营成本，提高销售利润。

3. 熟悉并掌握电商平台的运营特性、交易规则。

4. 熟悉店铺运营，后台操作及各种营销推广工具。

5. 学习竞争对手，对店铺做差异化营销调整。

6. 对店铺运营情况进行评估和分析，及时调整营销策略和推广节奏。

7. 协助文案对商品描述信息的整理（特别是主推款），上架布局。

8. 合理进行工作调配，检查及监督团队整理工作进度和质量。

9. 根据公司绩效制度并结合店铺实际情况，制定每月团队绩效考核目标。

10. 负责协调部门与部门之间的工作，并及时跟进关键点。

11. 定期进行团队培训和沟通讨论，以头脑风暴的形式。

12. 关心团队成员，多多互动，提升团队凝聚力和战斗力。

13. 定期做总结，梳理思路，抓店铺运营关键点。

14. 善于分析数据，并从阶段性数据中发现问题所在，并组织团队及时调整。

15.管理5个运营小组长，独立应对30个运营店铺的突发事件与店铺安全问题。

二、工作内容:

1、负责店铺的总体运营及管理，策划店铺及产品推广方案、组织产品营销工作；

2、每日监控的数据：营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名；

3、协调团队成员，跟进客服与美工的工作，推进店铺营销活动，确保店铺的正常运作；

4、制定销售计划，周/月工作计划，带领和管理本团队出色完成销售业绩目标；

5、负责店铺营销后台所有活动的报名

6、团队测款期产品转化与留存比例，严格上下架与推广期跟进

三、岗位要求

1、专科或以上学历，英语、国际贸易相关专业优先考虑

2、有一年亚马逊电商平台的运营实操经验者优先考虑

3、英语专业四级以上，听说读写能力优秀

4、具有较强逻辑思维、策划能力、数据分析能力和创新思维能力

3、有较强的市场感知能力，敏锐的把握市场动态方向；工作细心严谨、责任心强、抗压能力强、积极向上、有野心

4、有团队协作经验，有积极性和创造性，同时能在各个部门间互相配合协作，共同提高效率； 完成每月销售目标。

四、公司待遇

1.工作薪酬好：基本薪资+五险一金，薪资：7K+提成+年终奖+年度分红，年薪30W

2.工作环境好：舒适的办公环境，拥有良好的工作氛围，交通方便

3.外出旅游多：定期的团建活动，年底的国内公费旅游

4.娱乐活动多：每周团队聚餐、节假日活动、羽毛球、桌球、狼人杀，剧本杀、有不限量零食饮料、下午茶

5.福利待遇：为员工购买五险一金、节假日放假

6.上班时间：周一至周六上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，月休4-6天

广东城鑫服饰有限公司自创建以来，始终专注于儿童服饰、表演服供应链打造，作为集研发、设计、生产、物流、营销于一体的现代企业，公司以为顾客提供更优质的产品为宗旨，具有服装的设计、打板、印花、车间生产等一条龙生产线，公司拥有自主生产厂家，1688批发、速卖通和亚马逊等跨境平台。
公司自我研发设计，从款式到图案，工厂标准化的生产，使我们打造的电商平台具备批发优势，跨境平台外销更加具备独有的贸易优势，在服装贸易领域扎根越发牢固。公司始终坚持“创新，品质，服务，节约，敬业及完善的服务，专注网络营销、品牌建设和供应链管理。公司业务范围覆盖全球，重点耕耘欧洲、北美、等国际市场，立足于服装服饰行业。
本公司成立于2013年，正处于成长阶段，城鑫公司用人文化：用真诚的，感恩”理念。吸收新创意，严把质量关口，全方位的服务跟踪，坚持做出高品质产品。本着“追求、员工、技术、精神、利益”10字宗旨，我们以质量为生命、时间为信誉、价格为竞争力的经营信念，经过多年经验的积累，长时间产品的打磨以心态，汇集八方的人才，在工作中实现个人与企业的事业双丰收，欢迎各行业的精英的参与。