佛山招聘

1、根据公司经营方向及管理制定职位体系薪酬绩效标准并推动实施公司薪酬绩效体系；

2、负责落实跟进绩效考核工作与考核结果的汇总统计，并负责绩效奖金的核算、统计工作；

3、各项薪酬制度、绩效考核的解释与咨询解答；

4、定期汇总各部门绩效考核的结果，并撰写考核分析报告，并提出各部门绩效改进建议；

5、定期进行绩效面谈和绩效沟通工作；

岗位要求：

1、 本科以上学历，人力资源相关专业；

2、 3年以上薪酬、绩效管理的工作经验，具备薪酬、绩效管理经验者优先考虑；

3、 熟悉国家劳动人事政策法规与薪酬相关的法律法规，熟悉薪酬福利管理流程；

4、 具备良好沟通表达能力、学习能力、服务意识、责任心、风险意识及组织协调能力；良好的职业道德，熟练操作办公软件；

广东犇匠智能科技有限公司以服务专业人才成长、服务企业季节性人才招聘与管理，服务学校专业建设的一家高科技企业。
公司的产品有根据用于学校专业建设的各种教育装配、教学资源、教学软件。
公司目前已经成为美的家用空调事业部优秀合作单位，通过与学校合作，共建机器人、制冷、自动化的专业，通过安排学生企业认知实习、跟岗实习、顶岗实习，帮助学生成长，同时解决了美的季节性用人的难题！当前和犇匠合作的中职院校已经超过50所。