佛山招聘

1、负责跟进各个部门的绩效数据，跟进完成绩效制定；
2、协助完成公司绩效体系的完善；
3、协助制定培训计划，确定培训方案及开展实施；
4、协助进行各培训项目的运营管理及落地跟进；
5、协助其他人力工作，如员工关系，企业文化等。
6、负责员工工资、提成奖金、对接薪资相关的数据，及时准确完成工资核算；
7、每月及时办理员工社保、公积金事宜，解答员工社保、公积金疑问；
8、配合完成部门其他工作；
9、领导交办的其他事务。

岗位要求：
1、 统招本科以上学历，心理学、人力资源、管理学专业背景优先；
2、 了解人力资源六大模块，至少具培训、绩效其中一个模块实操经验一年以上优先；
3、 熟练掌握各类办公软件操作，excel精通；
4、 具备较强的学习力和执行力，有良好的沟通表达和组织协调能力。
5、 性格开朗有亲和力、善于沟通；
6、工作责任心强，执行力强，细致认真。

神州联保成立于2015年，总部位于广州市白云区，在深圳、顺德、浙江、安徽、山东等地均设有分公司，是国内领先的家电售后共享服务平台。

公司在家电售后服务领域率先采用“滴滴”模式，建立起基于互联网大数据、云计算、人工智能技术的智能云平台系统，高效连接家电厂商和广大消费者，实现智能匹配供需请求、一键呼叫服务、服务瞬时到位等功能，为用户打造一个快捷、方便、透明的家电售后服务环境。

目前，神州联保已与超过5000家品牌家电厂商建立起紧密合作关系，依托遍布全国的10万个服务网点，为越来越多的家电品牌提供家电售后服务整体解决方案、为家电行业发展保驾护航。真正实现”有家电的地方，就有神州联保“。

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