佛山招聘

1、制定公司年度招聘计划，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；

2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；

3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；

4、进行薪资谈判、安排候选人入职；

5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通、跟踪；

6、领导交办的其他事情。

任职资格：

1、大专以上学历、人力资管理相关专业、对劳动合同法有一定了解；

2、有一年以上人事或招聘经验；

3、熟练使用办公软件；

4、具有良好的沟通、协调、组织能力及文书写作能力；

5、具备强烈的责任感，事业心，良好的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

广东科谷电源股份有限公司是一家综合研发、生产、销售及服务为一体的LED驱动电源高新科技企业，研发生产的LED驱动电源，拥有自主知识产权，稳定可靠，无频闪，效率高，体积小，并有多重保护，并获得ENEC、CCC、UL、TUV、CE、CB、SAA、RoHs等国内外权威认证机构证书。
         公司占地面积20000多平方米。资深电源开发工程师30名。营销管理团队30余人。公司通过ISO9001:2015质量管理体系认证、ISO14001环境体系，采取先进的ERP管理体系，并全面导入质量追溯条码管理系统，引入外部咨询顾问，优化企业内部运营流程，不断提升管理绩效及产品竞争力。