佛山招聘

【应聘岗位】：销售经理，大客户经理（优先参加集团的管理会议，学习管理经验）

【岗位职责】：为客户提供一手、二手房等置业咨询、商务谈判等全程代理服务

【任职要求】：良好的沟通能力，抗压能力，能够吃苦耐劳。

【薪酬福利】：

1、行业高底薪：

本科学历底薪/补贴6000元+真服务绩效奖金1500元+业绩核算比例55%-80%

大专学历底薪/补贴5300元+真服务绩效奖金1500元+业绩核算比例55%-80%

2、上班时间：朝九晚九点半，中间休息两个半小时

3、福利：五险一金、各类带薪假期、境内外旅游、培训、节日关怀礼

【能力提升】

1、带薪提供内部/外部的培训机会：行业内一个企业院校“乐有家学院”+线上线下上千堂课程+三级培训体系+导师一对一带教制度：房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;

2、线上自主学习平台：乐有家学院专注于产出优质线上课程，公司内部自主研究学习APP----乐学堂APP，专业团队制作，每周大咖分享；

3、阶段性精准培训课程：见习期--乐选学堂；入职2个月以内--二手房产交易资格培训；管理后备--干部训练营；每月/每季度由营销总裁主持管理培训会，现场示范带教如何做管理。

【应聘直通车】

HR:柯主任 18370077672（V同号，近期面试者较多，建议主动添加，优先安排面试）

乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！