佛山招聘

岗位职责：

一、人力资源管理

1、协助完成人员招聘、入职、考勤、培训、绩效管理、离职、用工备案、社保、公积金等工作开展。

2、做好员工关怀和员工关系处理。

二、资质管理

1、协助办理、年审、维持各类公司资质，协助员工相关培训、资格证领取保管、资料收集整理。

2、保管各类资格证照，审核使用申请，按规定复印、使用。

3、提醒主管和部门经理及时申请、年审、更换资质。

三、企业文化管理

1、协助组织公司年会、培训等集体活动。

2、协助公司各类接待、交流等准备及现场工作。

3、协助落实办公场所的布置、公告栏、文化墙、网站、微杂志等内容更新。

四、文档/信息管理

1、协助综合档案管理、公文处理、文件管理工作。

2、落实公司内部各类信息流转。

3、跟进各类信息系统的建设、维护、内容更新。

五、日常行政管理

任职要求：

1. 大专或以上学历，人力资源、行政类相关专业，有1-3年人事管理经验优先；

2. 熟悉人力资源管理、档案管理、会计、办公软件操作、行政管理相关知识；

3. 具备良好的人际沟通、计划与执行能力、组织协调、学习能力；

4. 身体健康，熟悉商务礼仪、具有良好的职业道德。

邮件与简历标题请以“应聘管理咨询顾问+毕业学校+专业+学历+从业年限+姓名”命名，wellyouth@163.com

广州劲源科技发展股份有限公司成立于2002年，注册资本5000万，是国家高新技术企业，并在广东股权交易中心挂牌；是一家专注为全球100强企业提供运营管理、人力资源、供应链设计及IT技术应用服务的综合型技术服务企业，是南方电网长年核心合作单位。
公司长期与美国麻省理工学院、法国高商、清华大学、浙江大学、中山大学、中国科学院等高校研究机构保持良好的互动合作，定期合作研究项目课题，是中山大学MBA实习基地。
18年来，劲源始终秉着“深入企业、创造价值”的理念，为客户提供专业的电网企业运营管理、组织及人力资源管理、企业供应链管理、技术应用服务等整体解决方案。公司拥有一批由国际管理咨询师、国际培训师、权威专家组成的专业团队。先后荣获“广东省管理咨询行业十佳企业”“广东管理咨询机构30强”等荣誉。
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