佛山招聘

岗位职责：

1. 协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库教材库试题库和案例库等。

2. 根据公司培训需求，拟订年度培训计划并组织实施。

3. 编制培训预算，进行人力资源培训成本统计和分析。

4. 组织公司的职称管理工作，拟定公司专业技术人员管理办法，组织专业技术职务的评定考试聘任工作。

5. 统筹新员工的岗前培训和考核，统筹中心收费站路政队等一线生产岗位季度技能培训工作，组织技能考核鉴定。

6. 对接各类培训机构，办理员工外部培训继续教育等事宜;

7. 负责对各类培训效果进行评估，提出改进意见。

8. 完成公司领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，人力资源、管理类、中文类、新闻类相关专业；

2.具备一定的企业内训授课经验，能够独立制作培训课件、开发课程；

3.对培训体系搭建、培训过程管理有一定的理解及实操经验；

4.熟练使用PPT、WORD、EXCEL等办公软件，具有一定的活动组织策划实施经验；

5.具备良好的沟通表达能力，责任心强，亲和力好，具有良好的职业道德。

6.具备2年以上培训相关工作经验。

     佛山市高速公路营运管理有限公司为国有独资企业，隶属于佛山市国资委，为佛山市路桥建设有限公司下属二级单位。公司成立于2017年6月，注册资本1亿元人民币，主要负责中策广明高速（佛山段）、中策佛江北高速、广佛肇高速、佛清从高速、佛江高速等五条高速路段的经营管理。经营范围包括高速公路营运、养护管理和施工、汽车拯救等。