佛山招聘

岗位职责

1、根据公司人力资源整体战略规划，制定实施计划、确保战略落地；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；

3、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；

4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

5、其他相关工作。

任职资格

1、人力资源相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验；

2、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、薪酬，培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；

3、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；

4、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。

       广东纳克斯科技有限公司采用合伙人机制、整合上下游资源，立足制造、工贸一体。公司主要研发、制造、销售台灯产品、移动照明产品、灭蚊产品、生活小家电产品，在国内、外市场都有稳定的客户，并在部分海外市场设有分支机构，进行全球化的品牌运营。
       企业愿景：用“XIN”创造
       企业使命：助力梦想实现
       企业核心价值观：开放、包容、创新、拼搏、效率
       企业经营理念：诚信共赢、品牌经营、持续创新、
       企业观点：客户至上、关爱员工、回报股东