佛山招聘

工作内容：

1、组织编制人力资源管理的相关制度，并组织贯彻执行，定期修正；

2、依据公司各部门的需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试、复试，完成人员配备；

3、根据公司发展需求，针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施；

4、负责员工劳动关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理；

5、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理；

6、与员工沟通，了解思想动态，为员工提供职业规划的专业咨询；

7、负责公司的资质认证及相关申报工作；

8、完成公司领导交代的工作事宜。

任职资格：

1、25-38岁，专科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先考虑；

2、人事工作经验5年以上，管理经验3年以上，熟悉国家相关法律法规；

3、娴熟的处理各类办公事务的能力及良好的沟通、组织、协调能力；

卡百利（KABEL）是世界知名的软装高端品牌，实体新零售科技型企业、O2O线上线下营运模式，全国拥有1200多家门店，服务50万+家庭，市场占有率位居行业前三甲，拟上市公司，享有股权激励。卡百利（KABEL）致力于产品研发及技术创新，拥有行业 “祛甲醛”国家发明专利等10余项，获得了国家“高新技术企业称号”。
使命：设计美好生活
愿景：打造智慧家居全产业链服务平台
价值观：创新、协作、分享、执行、卓越
用人理念：尊重员工，唯才是举，不拘一格！