佛山招聘

职位描述：
1、按照公司整体发展策略，制定人力资源招聘的中长期招聘计划、招聘计划的实施,和招聘节点控制;
2、分析、选择、维护、拓展各类招聘渠道，建立健全公司人才库，包括行业内人才的挖掘和储备，并与外部招聘服务机构形成紧密合作关系，满足公司人才需求；
3、负责培训计划的编制，培训前的调研、培训计划的制定、培训费用的预算管理；
4、组织并实施公司层集中培训，跟踪并进行效果评估；指导并监督公司各中心培训计划的实施；
5、人力资源部部其他专项工作的推动。

任职条件：
1、本科及以上学历，工科类专业优先；
2、3年以上大中型企业工作经历（招聘、培训任一模块），汽车行业经历者优先；
3、良好的沟通表达能力，思维敏捷，形象气质佳。

广东国鸿氢能科技股份有限公司成立于2015年，注册资金3.8亿元，是一家专注于为社会提供优质的氢燃料电池电堆产品和完善的系统解决方案的***高新技术企业。作为国内氢燃料电池产业化和商业化的开拓者，国鸿氢能成功实现了研发创新的自主化、核心材料与生产装备的国产化、生产智造的规模化。
国鸿氢能成立短短五年间创造了多个行业***：国内***实现低成本柔性膨胀石墨双极板批量生产；建成目前全球***的生产线；市场占有率连续四年排名国内***。
国鸿氢能拥有强大的科研团队，当前拥有研发人员近百人，其中博士、硕士人员占比42%；与北京理工大学等知名高校校企合作，并于2018年荣获国家博士后科研工作站；研发成果多次获广东省科技进步二等奖；申请专利近百项。
 国鸿氢能在广东广州、云浮、佛山、重庆、北京、山西、嘉兴等地均设有研发生产基地，并于2018年正式进入海外市场。