佛山招聘

1、协助建立薪酬绩效体系，参与相关方案制定，测算；

2、开展集团生产和销售部门月度，季度，年度绩效考评工作；

3、整理和分析考核信息，沟通反馈各部门考核结果；

4、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议；

5***本科及以上学历，人力资源、理工类专业优先考虑；

6、有2年及以上生产制造及营销体系人力资源薪酬或绩效模块实操工作经验，熟悉业务流程；

7、掌握绩效考核相关工具的使用，统计调查分析的基本方法优先考虑；   

8、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强；

9、具备良好的沟通表达、组织协调能力，执行力强。

办公地点：佛山禅城南庄西二街强辉陶瓷集团供应部

能强·强辉陶瓷集团成立于1988年，地处南国陶都腹地广东佛山市禅城区南庄镇，是一家集研发、生产、营销为一体的大型现代化陶瓷企业，产品规格齐全，花色品种丰富，旗下拥有七大品牌（能强、强辉、粤强、金科、利家居、来德利、进强岩板），三大生产基地（佛山贺丰工业区、佛山紫南工业区、肇庆金利工业区），占地面积3200多亩，是陶瓷行业典型样板窗口，更成为行业龙头企业的典范。 产品荣获 “中国***”、“陶瓷十大品牌”、 “中国陶瓷行业十大绿色品牌”、“中国陶瓷行业名牌产品”、“ 中国家居行业十大影响力品牌”、等多个***荣誉称号。
集团已建立完善的集销售、客服、市场调查、分析决策为一体的市场营销体系，产品遍布国内大江南北及欧美、东南亚、中东、非洲等四十多个国家和地区，成为行业国际的探索先锋，致力为中国陶瓷工业的发展和世界人居环境的改善而奋进!