佛山招聘

职位描述：

1、协助总经理进行企业人力资源战略策划，为制定企业发展战略、规划、方针与目标提供依据与建议。

2、根据公司发展战略，制订公司人力资源规划，不断优化组织结构和工作流程。

3、组建公司人力资源团队，负责公司员工招聘、培训、考核、激励、薪酬福利、员工关系各模块的制度设计、组织实施及检查、监督，保障人力资源满足公司发展的需求。

4、负责人力资源中、长期规划，各项管理制度、流程及部门工作目标、考核方案等的编制、实施。

5、指导各部门的人才梯队建设，在企业形成人才辈出的机制，培养出高素质的管理、技术人才。

6、建立与完善公司评价考核体系，并对考核结果进行综合分析，向公司提供人力资源开发与利用意见或建议。

7、负责监督检查各部门职能、职责、制度、工作标准的执行与落实。

8、策划公司各类活动，塑造、维护、发展和传播公司企业文化。

岗位要求：

年龄在40岁以下，大专以上学历，最少三年以上人力资源经理管理工作经验，对现代企业人力资源管理模式有深入的认识和独到的见解，熟悉人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、劳动关系等各职能模块的运作，并有统筹管理经验，组织、沟通、协调能力强。

        诺佳家具有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的大型民用实木家具企业；公司始建于1993年，原名为“顺德市东华家具实业有限公司”，位于中国著名家具重镇——顺德龙江陈涌工业区太和路2号，(公司现在展厅大楼)。 2003年乔迁新址后更名为“佛山市南海区西樵诺佳家具有限公司”,取名“诺佳”，意指“承诺把产品做到最佳”。 公司现拥有现代花园式标准厂房，总面积达120多亩，员工800余名，其中管理层高等学历占比率达95%以上。
    十多年来，公司经过了从实木床具到实木套房民用家具的转型与发展，积累了研发、生产、销售与管理的丰富经验，在行业中已有较高的知名度。产品包含卧房组、客厅组、书房组与餐厅组，“诺佳”品牌拥有 “祥云” 和“北欧印象”两大系列产品。公司近几年极力推广“专卖店”，以其精湛的工艺，优良的品质，实惠的性价比获得了市场的高度认可和消费者的信赖，产品辐射全国二十多个省并远销东南亚、中东、欧洲、美国与非洲等国。
    公司一直坚持“顾客至上、以质为本，团队合作、不断创新，全员参与、持续改进”的质量方针，早在2003年，公司上下积极、全面地推行并通过了ISO9001:2000国际质量管理体系认证，并在2005年获得中国技术监督情报协会颁发的“中国行业质量优秀产品”称号；广东省佛山市质量技术监督局颁发的“质量荣誉证书”。在生产经营管理活动中，公司正在经历数据化、标准化、规范化转变；同时，从产品经营向品牌经营发展，直至文化经营。
    公司设置了九个部门：营销部、企划部、技术部、生产部、品质部、PMC部、财务部、行政部和稽核中心，形成了综合与专业相结合的管理团队。制定了一系列人性化的管理制度，每年举办各式各样的娱乐活动，为广大员工营造了一种家的温馨、家的关怀！
    “诚信、敬业、创新、满意”是公司的基本经营理念，超越顾客期望是公司的服务宗旨。展望未来，本公司将一如既往，以优良的品质、准确的交付、最佳的服务，全面满足客户需求、全方位适应市场需要，以增强顾客满意，为美化人类生活而不懈努力！