佛山招聘

一、岗位职责：

1、为学生和家长提供现场咨询、电话咨询及专业的学习、升学指导意见，协助其正确选择所需课程，达成销售指标；

2、根据学生情况分配任课老师，与任课老师共同制定学生辅导计划；

3、跟进学生学习情况，与家长保持联系并提供学习建议，维护原有生源，做好续费，协调教务工作；

4、管理校区教师团队，进行团队建设和激励，达成团队目标。

5、积极参与开拓市场等上级交代的其他工作。

二、任职资格：

1、勤奋稳重，主动服务意识强，良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力；

2、共情力强，能与家长进行有效、高效沟通，热爱小孩，能与孩子共频；

3、大专及以上学历，有教育培训或销售岗位工作经验者优先。

三、福利待遇：

1、无责底薪4K，高提成，综合薪资10-30K以上，上不封顶。

2、购买五险一金（养老、工伤、失业、生育、医疗保险及公积金）

3、完善的假期组合（法定假期、带薪年假：10-20天）；

4、丰富的员工活动（年度旅游、庆功活动、运动会、年会等）；

5、专业的带薪培训、良好的晋升发展

龙文教育成立于1999年，是由海淀教委特批的个性化教育机构。自创立龙文教育
伊始，龙文教育以“良心办学、诚信办学”为发展基础，配有专业、强大的教研团队，能够准确把握当前教育政策、把握考试命题走向，为学生成功提供有力的保障。
截至2012年5月，龙文教育已有1200余家分校区，遍及全国55个大中城市，业务范围涵盖了中小学专业个性化辅导、高考复读、幼教、图书出版、出国留学等诸多领域，共培养了近80万名学员。
这令其他培训机构望尘莫及的数字证实龙文社会责任感的体现：“创建分校的目的就是为了方便孩子能够就近入学。”而对于此次签约合作，韩超表示，“此次与倪萍老师签约是龙文教育集团国际化发展战略的重要举措，对加强教育服务职能、提升品牌品质、扩大个性化教育的影响力、强化企业社会责任有重要意义。