佛山招聘

任职要求：

1. 全日制统招本科及以上学历；

2.拥有半年以上招聘相关经验或至少1年综合人事经验优先；

3. 较强的责任感，执行力强，结果导向，工作效率高，有团队协作精神和承压能力；

4. 较强的表达能力及判断能力，思维敏捷，亲和力强；

5. 对于房地产行业、招聘工作有强烈兴趣，有意向成为招聘专家或者招聘管理者。

 

工作职责：

1. 负责深刻理解业务客户需求及岗位，并为需求方提供一定的招聘咨询；

2. 通过Cold call/招聘网站/人脉介绍等各种渠道收集筛选简历，建立个人人才库；

3. 面试和甄选候选人，协调安排面试至成功入职；

4. 候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供职业发展建议。

 

 

入职即交五险二金；周末双休+节假日按法定；行业大平台&上市公司；季度晋升，个人能力全面发展（交际能力、PPT演绎能力、数据看问题能力、培训组织能力、公关能力、涉及校园招聘板块）

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