佛山招聘

1、全面负责研发部有关的战略规划、新产品开发、项目监督、员工培训、管理部署、企业文化建设等管理工作；

2、按照公司战略，制定本部门的产品开发年度规划、制定年度目标与改进方案、目标组织、调整人才梯队确保目标达成；

3、负责新产品由立项到量产的全流程开发管理工作，特别需跟进研发项目进度，协调各方资源，保证项目如期完成，解决项目开展中遇到的问题；

4、负责带领研发团队对产品维护及持续改进工作，定期向公司领到提出对技术工作的意见建议；

5、对研发团队进行培训，组建研发团队，为公司储备的技术研发人才。

6、负责本部门管理制度/流程的制订、实施与完善，确保部门工作规范高效；

7、负责上级领导安排的其他工作。

任职条件：

1、性别不限，年龄28-45岁，本科及以上学历，设计等相关专业优先；

2、5年以上相关行业工作经历，并有过产品研发、3D软件架构、独立处理软件与产品的架构对接成功的经验；

3、具备产品外观设计效果、质量的良好把控及丰富经验；

4、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验，能在较大的压力下实现运营目标；

5、极强的工作执行力和计划性，具备良好的沟通表达能力、谈判能力，具有丰富的业界人际资源。 

集团公司简介
欧迪克集团成立于2003年，是中国最早致力于发展高端钛镁铝合金门窗和健康衣柜的企业之一。欧迪克集团旗下拥有三个品牌：欧迪克门窗ODICK、苹果贵族衣柜APNOLY、欧佩克门窗APEIK。
欧迪克集团致力于发展高端硅镁铝合金安全门窗，木铝门窗、阳光房定制，集研发、生产、销售、服务于一体。十七年来，欧迪克人坚持不懈的努力为“欧迪克门窗”赢得了无数的荣誉。系列产品畅销大江南北，遍布欧美三十多个国家及地区。获得由权威媒体及单位颁发的多项殊荣。
欧迪克企业注重自主研发体系建设与知识产权建设，目前为止，欧迪克集团人数多达800多人，拥有占地100000多平方米的生产基地，已获得200项国家专利， 2019年成为“定制系统门窗参编单位”；关于产品的创新，欧迪克在提高自主知识产权方面同样获得了较好的成绩。
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