佛山招聘

一、薪资待遇：

1、 9：30~18：00；

2、无责底薪4000+奖金；

3、社保；

4、单休。

岗位职责：

1、负责门店人员招聘与管理，协助，选、育、留、组织氛围建设；

2、负责门店人员相关培训工作；

3、负责门店行政、合同管理等相关工作；

4、积极配合公司相关工作的上传.下达及推进；

5、完成门店临时交付的工作。

职位要求：

1.全日制大专以上学历、有1年左右人事、行政经验；

2.较强的沟通表达和培训能力；

3.熟悉日常办公软件，熟练使用Excel、PPT；

4.待人随和，沟通能力强，可以耐心及时解答问题。

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